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ANALISTA DE MARKETING SAO

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

  • Atuar no desenvolvimento e implementação de Ações de marketing, incluindo Campanhas publicitárias e promocionais, visando projetar a imagem da empresa e elevar as vendas.

Responsabilidades e atribuições

  • Coletar e analisar resultados relacionados às campanhas internas para o aumento das vendas, atuando diretamente na elaboração de relatórios analíticos;
  • Participar de reuniões com a equipe de vendas, analisando e discutindo os resultados das vendas, fornecendo orientações e sugestões com o objetivo do aumento das vendas;
  • Produzir conteúdo textual e acompanhar elaboração de material audiovisual/gráfico para redes sociais, e-mail marketing, anúncios de revista, catálogos de empreendimentos e demais peças a serem divulgadas, assim como acompanhar cada fase do processo de produção;
  • Acompanhar a qualidade e o alinhamento do processo de produção gráfica de peças publicitárias, tais como publicações em jornais, incluindo a verificação dos produtos ofertados, preparação das fotos e outros detalhes gráficos, de acordo com as estratégias da empresa.
  • Auxiliar na elaboração da conceituação do produto para lançamento imobiliário e demais etapas do planejamento de marketing;
  • Identificar locais para montagem de mídias OOH em conjunto com a gerência comercial e regional.
  • Participar da gestão das redes sociais e demais frentes digitais, produzindo textos, programando publicações, identificando oportunidades de melhoria e analisando dados originados das campanhas junto à agência de marketing digital, a partir de conhecimento prévio de práticas da Meta e Google e programática em geral;
  • Participar de rotina junto à assessoria de imprensa, acompanhando resultados e procurando desenvolver a imagem da marca perante ao público;
  • Suporte para a organização de eventos, elaborando a programação conforme o objetivo e público-alvo;

Requisitos e qualificações

  • Conhecimento avançado em Adobbe e Pacote Office;
  • Vivência em Marketing online (Campanhas Meta, Google e Tráfego);
  • Excelente comunicação escrita;
  • Superior em Publicidade e Propaganda, Marketing, RP, Jornalismo, Arquitetura e correlatos;
  • Diferencial: conhecimento de gestão de eventos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Regulamento do processo seletivo
  3. Etapa 3: Apresentação Pessoal
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestão
  6. Etapa 6: Contratação

Somos uma empresa de construtores

Desde 1970, quando um jovem engenheiro decidiu fundar a Plaenge, nosso propósito sempre foi claro: ser uma empresa sólida, ética e com impacto real na vida das pessoas. Mais de 55 anos depois, temos orgulho do que construímos: obras que transformam cidades, relações baseadas em respeito e confiança, e uma equipe que cresce junto com a nossa história.