* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Nascemos para transformar a construção civil, com o propósito de tornar simples, digital e inteligente toda jornada construtiva.
Somos inimigos do caos. Obcecados pela simplicidade.
Comprometidos na construção de um futuro inteligente sustentável.
Enxergamos a tecnologia como um meio para melhorar a vida das pessoas.
Valorizamos os conhecimentos de cada colaborador e buscamos pessoas que queiram agregar valor à empresa.
Responsabilidades e atribuições
- Gerenciar e acompanhar as atividades da agência de marketing (mídia paga, redes sociais, branding, etc.)
- Elaborar e organizar briefings claros e estratégicos
- Validar planejamentos, campanhas e peças antes da publicação
- Acompanhar cronogramas e garantir cumprimento de prazos
- Monitorar e analisar KPIs (leads, conversão, engajamento, tráfego, etc.)
- Gerar relatórios de performance e apresentar resultados para a gestão
- Sugerir melhorias estratégicas com base em dados
- Garantir consistência da marca em todos os canais
- Interface com o time de produtos e demais áreas internas
Requisitos e qualificações
Experiências/Requisitos mandatórios:
- Mínimo de 2 anos de experiência na área de marketing
- Formação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração ou áreas correlatas
- Experiência prévia com gestão de agência ou fornecedores de marketing
- Experiência com ferramentas como Google Analytics, Meta Ads, Google
Experiências/Requisitos diferenciais: -
- Conhecimento sobre produtos e serviços relacionados à construção civil.
- Conhecimento em marketing digital (tráfego pago, SEO, redes sociais, funil de vendas)
Características pessoais desejadas:
- Boa Comunicação: Capacidade de se comunicar de forma clara e persuasiva, tanto verbalmente quanto por escrito.
- Resiliência: Capacidade de lidar com rejeições e desafios, mantendo a motivação e o foco nas metas.
- Flexibilidade: Adaptar-se a diferentes situações e demandas, ajustando abordagens conforme necessário.
- Proatividade e Autoresponsabilidade: Ter um forte senso de responsabilidade sobre os resultados e estar disposto a tomar iniciativas para alcançar as metas.
Informações adicionais
Modalidade de Trabalho: Hibrido 2x presencial e 3x home office - Ajuda de Custo Home Office R$ 70,00;
Benefício mobilidade opções (VT, Vale Combustível ou Estacionamento);
Ticket Refeição: Subsidiado pela Empresa R$35,00/dia (pago através do cartão flash benefícios);
Plano de saúde: Sul-América para titular e dependentes (sem cobrança de mensalidade para o titular, com desconto de mensalidade por dependente);
Plano Odontológico: Sul-América sem coparticipação;
Programa de Saúde Mental;
Seguro de Vida;
Parcerias com faculdades e cursos de idiomas para incentivo aos estudos;
Convênio Farmácia - Drogaria São Paulo e Drogaria Pacheco;
Convênio Sesc;
Total Pass (Descontos em Academias/ Esportes);
Day Off no mês do aniversário;
Licença Paternidade estendida para 20 dias corridos;
Licença Maternidade estendida para 180 dias corridos;
Auxilio Creche.
Somos o sistema operacional da nova construção civil.
Nascemos para transformar a construção civil, com o propósito de tornar simples, digital e inteligente toda jornada construtiva.
Com cada uma de nossas BUs, oferecemos soluções simples que atendem todos os processos da jornada. Trazemos inovação com os componentes Polar. Disrupção industrial dos módulos e paredes Simple Wall. Digitalização e inteligência de Autodoc.
Somos inimigos do caos. Obcecados pela simplicidade.
Comprometidos na construção de um futuro inteligente sustentável.
Enxergamos a tecnologia como um meio para melhorar a vida das pessoas.
Combinamos essas características com uma obsessão por evoluir e pragmatismo sendo protagonistas da mudança no setor.
Somos Ambar.
