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Analista de Melhoria Contínua Pleno

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Rondonópolis-MTEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno


Trabalhar na Rumo é fazer parte de algo grande: cada trem que parte, cada via cuidada, cada operação realizada com segurança faz diferença na vida de milhares de pessoas e empresas todos os dias. Aqui, valorizamos quem aprende fazendo, quem coloca a mão na massa e tem orgulho de ver o resultado do próprio esforço ganhar forma e seguir viagem. Sabemos que nada acontece sozinho: o movimento é coletivo, construído na parceria, no cuidado e na confiança entre times. Se você gosta de desafios reais, de trabalhar com propósito e quer contribuir para um futuro mais eficiente e conectado para o Brasil, seu caminho pode começar aqui.

Vem fazer parte do movimento. #VemPraRumo


Sobre a posição


Atuar na implantação e sustentação do Sistema de Gestão e dos Programas de Melhoria Contínua, contribuindo para o desenvolvimento da maturidade das áreas operacionais. Com foco na operação Norte da Rumo, o cargo tem como objetivo apoiar a disseminação da cultura de Excelência Operacional, colaborar na aplicação de metodologias de gestão e melhoria contínua e auxiliar na capacitação de equipes e lideranças. Espera-se que o(a) profissional demonstre visão analítica, curiosidade técnica e boa capacidade de comunicação, atuando como agente de apoio na construção de resultados sustentáveis.


Responsabilidades e atribuições

Principais responsabilidades:


  • Atuar na implantação e sustentação do Sistema de Gestão e dos Programas de Melhoria Contínua, apoiando diagnósticos organizacionais, elaborando e monitorando planos de ação.
  • Apoiar a realização de treinamentos e workshops, contribuindo para a criação de materiais didáticos sobre metodologias de melhoria contínua e gestão.
  • Executar rotinas e atividades relacionadas à melhoria contínua e ao sistema de gestão, garantindo a aderência aos padrões estabelecidos.
  • Coletar, organizar e analisar dados operacionais para subsidiar a tomada de decisão, identificando oportunidades de melhoria e acompanhando indicadores de desempenho.
  • Apoiar a padronização de processos e rotinas de gestão, assegurando consistência e eficiência nas operações.
  • Elaborar materiais de apoio para rituais de performance e apresentações, facilitando a comunicação dos resultados e o alinhamento estratégico.
  • Colaborar na execução de projetos, contribuindo com análises, ideias e dados para o alcance dos resultados esperados.


Experiência


  • Experiência em melhoria contínua;
  • Implantação de Sistema de Gestão e como Facilitador (a) de Treinamentos e Dinâmicas em Grupo.

Requisitos e qualificações


Formação:

  • Graduação em Engenharia, Administração ou áreas correlatas.

Conhecimentos técnicos:

  • Pacote Office intermediário;
  • Domínio em Programas de Melhoria Contínua (PDCA, 5S, Kaizen, CCQ, A3) e em ferramentas da Qualidade (Ishikawa, Pareto, 5W2H);
  • Conhecimento em Gestão de Indicadores de Performance (KPIs);
  • Carteira de Habilitação categoria B.


Informações adicionais


Modelo de Trabalho

  • Regime de trabalho: Presencial
  • Modelo de contratação: CLT
  • Local de trabalho: Rondonópolis/MT
  • Horário de trabalho: Administrativo
  • Exigências de viagem: Eventualmente

Pacote de Benefícios

  • Vale Alimentação
  • Vale Refeição
  • Vale Transporte
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR)
  • Bônus de Segurança Ferroviária
  • Previdência Privada
  • Cooperativa de Crédito
  • Empréstimo Consignado
  • Wellhub
  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológica
  • Instrumentação Cirúrgica
  • Auxílio Farmácia
  • Seguro de Vida
  • Auxílio Funeral
  • Programa Assistencial da gestação até o pós-parto
  • Licença Parental Estendida
  • Material Escolar
  • Auxílio Creche
  • Brinquedo de Natal
  • Kit de Natal
  • Programa de Assistência Psicológica, Jurídica e Financeira
  • Clube de Vantagens e Descontos
  • Universidade Corporativa



#VemPraRumo

Sobre a Rumo

Somos a maior operadora de logística ferroviária do Brasil, cruzamos o país de Norte a Sul, através de nossos quase 14 mil km de linhas, distância equivalente a uma viagem de São Paulo até a Austrália. Nós somos a empresa de soluções logísticas do grupo Cosan, com o propósito de movimentar o Brasil e alimentar o mundo, muito além da ferrovia e você pode fazer parte desse movimento junto dos nossos +8000 colaboradores apaixonados(as)!


Nossa Cultura

Aqui na Rumo somos conectados pelo nosso jeito único de ser e de fazer, o nosso DNA.

Usamos as quatro letras do nosso nome para guiar nossas atitudes no dia-a-dia:


Aqui o #RespeitoImporta!

Acreditamos que as oportunidades de trabalho e de crescimento precisam ser iguais para todas as pessoas, e sabemos que um time diverso e plural é o caminho para seguir inovando e evoluindo! Nossas vagas estão disponíveis à todas as pessoas, independentemente da sua identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, religião, etnia ou raça, idade, neurodiversidade, status de deficiência, cidadania ou qualquer outro aspecto que o torne único.


#VemPraRumo


Saiba mais sobre a Rumo: https://rumolog.com/


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Confirmação de candidatura
  3. Etapa 3: Entrevista com Atração de Talentos
  4. Etapa 4: Testes
  5. Etapa 5: Entrevista com a Gestão
  6. Etapa 6: Entrevista com a Liderança da Gestão
  7. Etapa 7: Carta Proposta
  8. Etapa 8: Processo Admissional
  9. Etapa 9: Contratação

Quem somos

Somos a maior operadora privada de ferrovias de carga do país e oferecemos uma solução logística segura, competitiva e de baixo carbono para suportar o crescimento do agronegócio brasileiro. Cruzamos o Brasil de Norte a Sul, administramos cerca de 14 mil quilômetros de ferrovias nos estados de Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, São Paulo, Mato Grosso do Sul, Mato Grosso, Minas Gerais, Goiás e Tocantins. Nossa base de ativos é formada por 1.400 locomotivas e 35 mil vagões. São mais de 8 mil colaboradores em todo o Brasil.


Saiba mais sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)