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Analista de Operações | Cobrança

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Sobre a Área
A área de Cobrança é a unidade de negócio responsável pela estruturação e manutenção do modelo de Recuperação de Crédito para pessoas físicas e/ou pessoas jurídicas, atuando em todos os produtos vinculados à conta corrente, como CP, Cartão de Crédito, Consignado,Limite da Conta, PME, Solar e Veículos. Disponibilizamos aos nossos parceiros o modelo BTG de Cobrança, buscando sinergia e eficiência, manutenção do relacionamento com os clientes além de garantir uma jornada eficaz para solução da inadimplência.
Nossos objetivos

  • Garantir o Modelo de Governança dos parceiros, buscando sempre sinergia e eficiência através de um ambiente competitivo e saudável.
  • Buscar melhorias contínuas na Esteira de Cobrança.
  • Gerir e monitorar o cumprimento das políticas e procedimentos de cobrança da organização.
No seu dia a dia

  • Interpretar e analisar dados, resultados e projeções para contribuir com estratégias eficazes da área;
  • Promover melhorias nos processos, com olhar de automatização;
  • Gestão de escritórios parceiros/assessoria de cobrança, padronização das jornadas, enfatizando a análise de cumprimento de metas;
  • Melhorar a eficiência da carteira, buscar alternativas de alcance do cliente, com estratégias/táticas vencedoras
  • Realizar benchmark para balizar as estratégias e regras do BTG com as inovações de mercado
  • Aproximação e trabalho em conjunto com áreas internas para prover melhoria no produto/negócio
  • Implementar controles aos processos e sistemas, de acordo com políticas, procedimentos e SLAs definidos.
  • Manter relacionamento e dar suporte aos parceiros internos e externos.
  • Apoio na elaboração de estratégias para evolução de indicadores de inadimplência..
Esperamos de você:
  • Formação completa, preferencialmente em Administração, Ciência de dados, Economia, Engenharia ou Finanças.
  • Habilidades de comunicação, trabalho em equipe e resolução de problemas.
  • Análise crítica, análise de dados e pensamento estratégico e raciocínio lógico;
  • Perfil propositivo e proativo, com foco na identificação de oportunidades e melhorias;
  • Capacidade de influenciar diversas áreas do banco.
  • Excel avançado.
  • Conhecimento em estratégias de benchmark;
  • Vivência na área de Recuperação de Crédito atraso curto ou longo.
Diferenciais

  • Experiência em elaborar, testar e revisar políticas e procedimentos para a recuperação de crédito.
  • Conhecimento de indicadores, estratégias, produtos e Políticas de Cobrança.
  • Ter conhecimento de linguagem de programação para a manipulação e análise de dados (SAS, SQL, PYTHON);
  • Conhecimento de projetos, integrações e implantações
  • Power B.I (ETL e Dashboard)
Benefícios:
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
  • Auxílio Alimentação e Refeição;
  • Plano Médico;
  • Plano Odontológico;
  • Auxílio Creche/Babá;
  • Vale Transporte;
  • WellHub;
  • TotalPass;
  • Programa de Apoio Pessoal (EAP);
  • Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida;
  • Desconto em Farmácia;
  • Programa de Nutrição;
  • Programa de Gestantes;
  • Licença Maternidade e Paternidade Estendida – empresa Cidadã