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Analista de Performance e Dados Sênior

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Mogi das Cruzes-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Descrição da Função

Responsável por estruturar, analisar e assegurar a integridade dos dados de performance das diversas áreas da empresa, atuando como guardião dos processos de acompanhamento de resultados. Tem como principal objetivo consolidar e reportar KPIs corporativos, validar informações junto às áreas, desenvolver painéis e relatórios de gestão visual e apoiar a tomada de decisão estratégica e operacional.

Atividades

Gestão e Validação de Dados

  • Extrair, estruturar e validar dados de performance corporativa.

  • Garantir a consistência, integridade e acuracidade dos indicadores das áreas.

  • Mediar alinhamentos e assegurar coerência dos números entre os departamentos.

Reporte e Estruturação de KPIs

  • Construir, atualizar e manter relatórios gerenciais e operacionais.

  • Desenvolver ferramentas, modelos e métodos para estratificação e acompanhamento de KPIs.

  • Implementar e evoluir a gestão visual por meio de dashboards, painéis e apresentações executivas.

Guardião dos Processos de Performance

  • Manter a governança dos processos relacionados ao acompanhamento de metas e indicadores.

  • Assegurar a aderência das áreas às metodologias e aos padrões de performance estabelecidos.

Projetos de Melhoria e Transformação

  • Estruturar e conduzir projetos de melhoria contínua orientados por indicadores.

  • Mapear problemas, oportunidades e requisitos para transformação digital e de processos.

  • Aplicar metodologias como Pareto, Análise de Causa Raiz, PDCA e Planos de Ação.

Suporte Analítico e Tomada de Decisão

  • Fornecer análises e insights para gestores, com recomendações baseadas em dados.

  • Apoiar decisões estratégicas e operacionais com foco em resultados.

Torre de Controle Logística

  • Monitorar, em tempo real, os dados da operação logística.

  • Estruturar e acompanhar indicadores específicos da torre de controle, assegurando eficiência, previsibilidade e qualidade nas entregas.