* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Pleno
Buscamos um(a) Analista de Planejamento e Desempenho Pleno para integrar a Gerência de Planejamento e Desempenho B2B da VIBRA, com foco na análise de desempenho de contratos e na atuação como Portfolio Office dos projetos de melhoria de TI do B2B.
Trata-se de uma função matricial, na qual o(a) profissional atuará em parceria com diferentes áreas, apoiando a gestão de cronogramas, a avaliação do portfólio de contratos, a remoção de impedimentos e a elaboração de apresentações executivas sobre o desempenho da área.
Responsabilidades e atribuições
- Avaliar o desempenho dos contratos, identificando desvios e oportunidades de melhoria;
- Realizar o acompanhamento (follow-up) junto ao time Comercial sobre os planos de ação e monitorar a evolução do portfólio de melhorias de TI do B2B;
- Atuar na gestão do portfólio de projetos, apoiando a governança, priorização, capacidade, riscos e dependências;
- Conduzir o pipeline de iniciativas (intake), definindo critérios de priorização e equilibrando capacidade versus demanda;
- Desenvolver e acompanhar indicadores de performance (KPIs), analisando resultados para apoiar decisões estratégicas;
- Elaborar apresentações executivas com foco no desempenho da área e na evolução das iniciativas.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Economia, Engenharia, Administração ou áreas correlatas;
- Experiência com análise de desempenho e priorização de portfólio;
- Habilidade para comunicação executiva e storytelling com dados;
- Perfil orientado a resultados, com visão analítica e capacidade de interpretar indicadores de desempenho;
- Capacidade de atuar de forma colaborativa com áreas como Comercial, TI e Controladoria, influenciando equipes e promovendo a integração entre diferentes áreas, mesmo sem autoridade formal.
Informações adicionais
E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:
• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia . Descontos de até 85%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
• TotalPass
• Assinatura Solar - Possibilidade de obter desconto especial na conta de energia a partir da adesão a um plano de geração distribuída.
• Clube Smiles Corporativo - Descontos de até 50% nos planos oferecidos para você planejar suas viagens. Disponível também para cônjuge e filhos 18+.
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.
E para o desenvolvimento de nossas equipes...
• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Pré-entrevista
- Etapa 3: Entrevista com Atração de Talentos
- Etapa 4: Entrevista com gestor(a)
- Etapa 5: Contratação
Temos orgulho de ser uma empresa brasileira e de nossa presença em todo o território nacional.
Quem Somos?
Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.
Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados.