Analista de Planejamento e Performance (FP&A/People) – Sênior

• Liderar o planejamento, execução e governança das iniciativas globais de People;
• Apoiar a priorização de projetos alinhados à estratégia e à geração de valor para o negócio;
• Garantir visibilidade sobre orçamento, headcount e investimentos em pessoas;
• Gerar insights relevantes para apoiar decisões estratégicas;
• Realizar análises exploratórias e identificar tendências relevantes para o negócio;
• Garantir a acuracidade e consistência dos dados financeiros e organizacionais;
• Desenvolver relatórios e dashboards para acompanhamento de performance;
• Traduzir dados complexos em apresentações claras e impactantes para as lideranças;
• Construir e manter modelos financeiros e business cases;
• Desenvolver dashboards e indicadores-chave (KPIs) para acompanhamento contínuo;
• Revisar modelos e assegurar a qualidade e integridade das análises;
• Conduzir rotinas de fechamento diárias, semanais e mensais;
• Garantir o cumprimento de prazos e padrões de reporte global;
• Atuar continuamente na melhoria da qualidade dos relatórios e processos;
• Liderar a governança e evolução de dashboards em Power BI;
• Realizar reconciliações entre sistemas e ferramentas de reporte;
• Atuar como ponto de conexão entre Global HQ, HRBPs, FP&A e times de Overhead;
• Construir relacionamento com stakeholders de diferentes regiões;
• Garantir entregas com qualidade e dentro dos SLAs acordados;
• Atender demandas ad hoc com agilidade, autonomia e foco em solução;
• Executar demais atividades e rotinas relacionadas à área.

• Graduação completa;
• Experiência profissional em Finanças, preferencialmente em FP&A;
• Vivência com performance financeira, overheads ou forecasting;
• Excel avançado, incluindo funções como XLOOKUP, SUMPRODUCT, SUMIFS, entre outras;
• Experiência com Power BI e visualização de dados;
• Domínio do pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint;
• Familiaridade com ferramentas de análise e colaboração;
• Inglês avançado ou fluente, tanto para conversação quanto para escrita, com capacidade de comunicação com stakeholders globais.

Diferenciais:

• Conhecimento em Power Query e Anaplan;
• Conhecimento em metodologias ágeis.

• 40 dias de home office anuais;
• Vale-refeição ou alimentação via iFood;
• Vale-transporte;
• Bônus;
• Plano de saúde;
• Convênio odontológico;
• Convênio farmácia;
• Seguro de vida;
• Previdência privada;
• Auxílio material escolar;
• Cesta de Natal e kit congelado;
• Brinquedos de Natal;
• Empresa Cidadã, com licença-maternidade e paternidade, além de presente do bebê;
• Desconto mensal em produtos Ambev;
• Banco de horas;
• Wellhub (Gympass);
• Transporte fretado;
• Abono anual referente a um salário.

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• Inovação e Crescimento: Trabalhe em um ambiente que valoriza a criatividade e o desenvolvimento contínuo. Oferecemos oportunidades para você expandir suas habilidades e crescer profissionalmente.
• Colaboração e Impacto: Faça parte de uma equipe colaborativa e diversificada, onde suas ideias são valorizadas. Contribua para projetos que fazem a diferença nos negócios de nossos clientes.
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