Analista de Processos e Gestão

Mapear, otimizar e padronizar os processos de negócio da Alliance, organizando o conhecimento das áreas em fluxos claros e definidos. Atuar para garantir segurança e eficiência na operação, desenvolvendo e monitorando indicadores de desempenho que conectem a estratégia da empresa à rotina operacional, fomentando uma cultura de melhoria contínua e redução de desperdícios.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Mapeamento e Modelagem de Processos: Levantar e desenhar os fluxos de trabalho das áreas críticas, identificando gargalos operacionais e oportunidades de automação/melhorias.
• Padronização e Gestão do Conhecimento: Formalizar os procedimentos operacionais padrão (POPs) e fluxogramas, criando um repositório centralizado de conhecimento para garantir a perenidade e escalabilidade do negócio.
• Estruturação de Normativos: Desenvolver e manter atualizadas as Normas, Políticas e Manuais da Alliance, traduzindo regras de negócio em diretrizes claras e de fácil consulta para as equipes.
• Disseminação da Cultura de Controles: Atuar como facilitador na implantação dos novos processos, conduzindo treinamentos e workshops com as áreas de negócio para orientar e garantir que as equipes compreendam e adotem dos novos processos e normas estabelecidos.
• Monitoramento de Indicadores e Performance: Definir e acompanhar indicadores de desempenho dos processos implantados, gerando relatórios que subsidiem a liderança na tomada de decisão.

Escolaridade:

• Ensino superior completo.
• Pós-graduação ou MBA completo em Gestão de Projetos, Processos (BPM), Qualidade ou Gestão Empresarial.

Conhecimento especifico ou experiências:

• Office Avançado (Word, Excel e PowerPoint);
• Domínio avançado de modelagem em BPMN (Bizagi, Visio ou similares);
• Habilidade para redação empresarial, com domínio da gramática e ortografia;
• Conhecimento em gestão por processos;

• DIFERENCIAL: Certificação CBPP (CBOK) ou Green Belt (Lean Six Sigma).

Habilidades e Atitudes

NECESSÁRIAS

• Capacidade de comunicação oral e escrita;
• Capacidade de análise crítica;
• Perfil pró-ativo para resolver problemas;
• Relacionamento interpessoal com as partes relacionadas.

DESEJÁVEIS

• Habilidade na resolução de problemas e negociação;
• Senso de liderança;
• Senso crítico de urgência;

Horário: Segunda a quinta das 08h às 18h - Sexta: 08h às 18h.

Benefícios: Vale refeição, Day Off, Plano de Saúde, Convênio Odontológico, Vale Transporte, Gym Pass e Short Day.

A Alliance surgiu em 2008, da união entre as maiores empresas de construção civil do Nordeste. É por isso que ela já nasceu com experiência, know-how e credibilidade para idealizar e criar empreendimentos de alto padrão de luxo e inovação. Com imóveis em João Pessoa e Natal, todo o seu diferencial é reforçado com a conquista de diversos prêmios, como o Ranking ITC por três anos consecutivos – um dos prêmios mais concorridos do mercado da construção civil brasileira – e os prêmios Top of Mind.

POLÍTICA DA QUALIDADE

Desenvolver produtos imobiliários diferenciados e sustentáveis que satisfaçam o cliente, garantindo o sistema da qualidade, segurança e valorização dos colaboradores.

MISSÃO

Promover uma experiência única de moradia para os clientes, com serviços de excelência e gerando valor para a sociedade.

VISÃO

Ser reconhecida como uma das melhores incorporadoras do Brasil com produtos inovadores e iniciativas socioambientais sustentáveis.

VALORES

Ética, Transparência, Sustentabilidade, Inovação e Compromisso.