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Analista de Processos e Qualidade I

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Barueri-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Buscamos um(a) profissional com perfil analítico, organizado e comunicativo, que tenha facilidade em transitar entre diferentes áreas e compreender as necessidades do negócio. Essa pessoa atuará de forma colaborativa com times internos, contribuindo para a identificação de oportunidades de melhoria, organização de processos e apoio na tomada de decisões por meio de análises e indicadores.

Responsabilidades e atribuições

  • Analisar, mapear (AS IS / TO BE) e documentar processos internos, identificando oportunidades de melhoria e otimização;
  • Colaborar com diferentes áreas da empresa para garantir o alinhamento dos processos aos objetivos estratégicos;
  • Realizar diagnósticos e propor melhorias contínuas nos processos existentes;
  • Elaborar relatórios e apresentações para a gestão, dando visibilidade às atividades e ações realizadas;
  • Realizar levantamento de gaps e indicadores;
  • Identificar e propor ações para solução dos gaps mapeados e para indicadores com baixa performance;
  • Acompanhar atividades junto às áreas de negócio;
  • Propor melhorias de processos;
  • Gerar documentação de processos (IT, POP, tabela de indicadores etc.);
  • Reportar atividades por meio de apresentações corporativas.

Requisitos e qualificações

  • Mínimo 03 meses de empresa;
  • Não ter faltas injustificadas e/ou advertências/suspensões nos últimos 06 meses;
  • Não ter sido promovido ou recebido mérito nos últimos 06 meses;
  • Ensino superior cursando ou completo;
  • Pacote Office Intermediário;

  • Diferencial: Vivência ou conhecimento em mapeamento de processos utilizando as ferramentas Miro ou Bizagi.

Informações adicionais

Na Total Express a diversidade é um compromisso com todos os nossos colaboradores, parceiros e clientes com o objetivo de eliminar barreiras, desconstruir estereótipos, promover a igualdade de oportunidades e celebrar a riqueza de nossas diferenças. Queremos criar um ambiente onde todos se sintam confortáveis em serem autênticos e onde a diversidade seja cultivada e respeitada em todos os níveis.


O movimento faz parte da nossa identidade. E aqui na Total estamos sempre em busca de novas formas de valorizar e apoiar o crescimento dos nossos colaboradores. Conheça os benefícios que oferecemos


• Vale Refeição

• Vale transporte.

• Day off de aniversário no mês do seu aniversário.

• Plano de saúde com custo zero para o colaborador na taxa administrativa mensal, descontando apenas a coparticipação.

É extensivo a filhos, cônjuge ou companheiro (a), inclusive do mesmo sexo, com custo reduzido.

• Plano odontológico extensivo a filhos, cônjuge ou companheiro (a), inclusive do mesmo sexo.

• Seguro de vida, incluso auxílio funerário, com custo zero.

• TotalPass.

• Somos uma Empresa Cidadã, e por isso você terá direito a licenças ampliadas. Paternidade: 5 dias pela lei + 15 dias Empresa Cidadã/ Maternidade: 120 dias pela lei + 60 dias Empresa Cidadã.

• O melhor momento do ano: bônus ou PPR anual - De acordo com a politica vigente.


Além de tudo isso, você terá:

• A oportunidade de viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu jeito de ser e estilo de se vestir (bermuda, tênis etc.).

• Programas de desenvolvimento profissional/educacional internos e externos.

• Participação em nossos processos seletivos internos.

• Oportunidade de nos ajudar com nossos projetos sociais.

*De acordo com a localidade da vaga e política de elegibilidade do cargo.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Bate Papo com Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Bate Papo com a Liderança
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Bem-vindo(a) à sua Trilha de Carreiras na Total Express!

Dentro do nosso Confidencial (Apenas para Cadastrados), abrimos oportunidades em diversas diretorias, sem impor restrições à progressão em uma função ou área específica. Valorizamos e incentivamos o potencial interno, permitindo que os colaboradores se candidatem a vagas em diferentes áreas e níveis hierárquicos com base em suas habilidades, experiências e interesses, seguindo nossa trilha de carreiras. Essa abordagem não apenas fomenta o crescimento profissional, mas também pessoal, ao encorajar a mobilidade dentro da companhia.


Nossa trilha de carreira é um guia que direciona os passos, habilidades e marcos a serem alcançados ao longo da sua jornada na Total. Ela mapeia as possibilidades de avanço e os passos dentro de uma diretoria específica ou área, oferecendo aos colaboradores uma visão clara e tangível de suas oportunidades de desenvolvimento e crescimento dentro da Total Express .


Clique aqui e acesse nossa trilha de carreiras por diretoria! Se precisar de ajuda para aprofundar e compreender melhor a Trilha de Carreiras, nossa equipe de Gente e Gestão está pronta ajudar.


BUSCAS DE VAGAS SEMELHANTES