Analista de Processos Sênior

• Buscamos um(a) Analista de Processos Sênior para atuar na área de Gestão de Portfólio, apoiando a definição, acompanhamento e priorização de iniciativas estratégicas da companhia.
• Essa posição terá papel chave na conexão entre estratégia, indicadores e execução, garantindo que as iniciativas entreguem valor e estejam alinhadas aos objetivos do negócio.
• Apoiar a definição, gestão e acompanhamento do portfólio de projetos da diretoria, alinhado aos pilares estratégicos da companhia;
• Conduzir análises de dados e gerar insights para tomada de decisão, traduzindo informações em materiais claros e objetivos para diretoria e executivos;
• Suportar a definição, desdobramento e acompanhamento de OKRs, garantindo conexão com iniciativas estratégicas e resultados de negócio;
• Participar de fóruns de governança, apresentando status, riscos, dependências e recomendações sobre o portfólio;
• Conduzir e apoiar processos de planejamento estratégico e orçamentário, contribuindo para definição de prioridades;
• Atuar em ambientes ágeis, interagindo com squads e áreas de negócio para assegurar alinhamento entre execução e estratégia;
• Construir e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) para avaliar a efetividade das iniciativas e apoiar decisões de priorização;
• Elaborar relatórios executivos e apresentações para diferentes níveis de liderança

• Experiência sólida em gestão e acompanhamento de portfólio de projetos;
• Superior Completo;
• Conhecimento e prática em planejamento estratégico;
• Vivência em ambientes ágeis (Scrum, Kanban, SAFe ou outros frameworks);
• Experiência em definição e gestão de OKRs;
• Forte capacidade analítica e experiência em análise de dados;
• Visão de indicadores e métricas, com capacidade de estruturar dashboards e relatórios de acompanhamento;
• Excelente comunicação escrita e verbal, com capacidade de traduzir dados complexos em mensagens claras para executivos.

Requisitos desejáveis:

• Experiência em ferramentas de gestão de portfólio (ex.: Jira, Clarity, MS Project, Power BI, Tableau);
• Conhecimento em metodologias de governança de portfólio;
• Experiência no setor de seguros, financeiro ou tecnologia;
• Pós-graduação/MBA em Gestão de Projetos, Estratégia ou Dados será considerado diferencial.
• Perfil estratégico com visão crítica e foco em resultados;
• Habilidade para lidar com múltiplos stakeholders e ambientes de alta complexidade;
• Capacidade de influenciar e conduzir discussões em diferentes níveis da organização;
• Organização, proatividade e visão sistêmica.

• Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Wellhub e TotalPass;
• Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
• Participação nos Lucros - PLR;
• Programa de Ações: Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação complementar à PLR até 2025;
• Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
• Vale-Transporte;
• Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Confidencial (Apenas para Cadastrados) (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
• Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
• Licença Maternidade: Estendida de 6 meses;
• Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
• Auxílio creche ou babá;
• Seguro de Vida;
• Previdência Privada: Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev;
• Desconto em Produtos e Serviços;
• Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
• Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo;
• Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
• Teatro Confidencial (Apenas para Cadastrados): sessões exclusivas para Colaboradores;
• Biblioteca;
• Sala de descanso: no completo Matriz;
• Salão de jogos: no completo Matriz;
• Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz.

Local de trabalho: Campos Elíseos – Centro de São Paulo – SP.

Modelo de trabalho: 4 CIA x 1 HO.

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.