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Analista de Projetos Pleno (PMO)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno

Inovar para simplificar. Todo dia, quando chegamos à Finnet, não queremos apenas trabalhar. Queremos fazer coisas inovadoras para facilitar o processo de gestão de nossos clientes. Mais do que isso, somos clientocêntricos!


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Responsabilidades e atribuições

Sobre a posição:

Buscamos um(a) Analista de Projetos Pleno (PMO) para atuar na governança, acompanhamento e execução de projetos estratégicos, garantindo o alinhamento entre as áreas envolvidas, o cumprimento dos prazos e a qualidade das entregas.

Este profissional será responsável por apoiar e conduzir iniciativas de planejamento, monitoramento e controle de projetos, promovendo a aplicação de metodologias ágeis e tradicionais, além de contribuir para a evolução dos processos e da maturidade de gestão da organização.

Principais Responsabilidades:

  • Disseminar e incentivar a adoção de práticas ágeis nas squads e áreas de suporte;
  • Apoiar a definição de papéis, responsabilidades e modelo de governança dos projetos;
  • Conduzir ou apoiar o planejamento de projetos, incluindo gestão de escopo, cronograma, recursos, qualidade, riscos e comunicação;
  • Acompanhar a execução dos projetos garantindo aderência ao planejamento estabelecido;
  • Identificar desvios, riscos, impedimentos e dependências, propondo ações corretivas e preventivas;
  • Apoiar a priorização de demandas junto às áreas de negócio e tecnologia;
  • Facilitar a comunicação entre stakeholders, equipes técnicas e áreas de negócio;
  • Atuar na remoção de impedimentos e apoiar a resolução de conflitos entre equipes;
  • Elaborar e apresentar indicadores, dashboards e relatórios executivos sobre o desempenho dos projetos;
  • Promover transparência e visibilidade das iniciativas por meio de ferramentas de acompanhamento e gestão visual;
  • Monitorar métricas de desempenho, produtividade e qualidade, propondo ações de melhoria contínua;
  • Apoiar auditorias, processos de governança e iniciativas de padronização de processos;
  • Garantir a atualização e organização da documentação dos projetos nos repositórios corporativos;
  • Interagir com lideranças para identificar oportunidades de otimização de processos e aumento da eficiência operacional;
  • Contribuir para a evolução das metodologias, frameworks e boas práticas de gestão de projetos.

Requisitos e qualificações

Formação

  • Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.

Requisitos Técnicos

  • Experiência em gestão, acompanhamento ou governança de projetos;
  • Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban e Lean);
  • Conhecimento em práticas de gestão de projetos tradicionais (PMBOK);
  • Experiência na elaboração e acompanhamento de cronogramas, planos de ação e gestão de riscos;
  • Conhecimento em indicadores de desempenho (KPIs) e métricas de projetos;
  • Experiência na elaboração de apresentações executivas e relatórios gerenciais;
  • Vivência com ferramentas de gestão de projetos, como Jira, Azure DevOps, Trello, Monday, MS Project ou similares;
  • Conhecimento intermediário ou avançado em Excel e ferramentas de produtividade;
  • Experiência em gestão de stakeholders e condução de reuniões.

Diferenciais

  • Certificação Scrum (PSM, CSM ou equivalente);
  • Certificação CAPM, PMP ou cursos de Gestão de Projetos;
  • Conhecimento em OKRs e gestão por resultados;
  • Experiência em PMO de Tecnologia ou Transformação Digital;
  • Conhecimento em Power BI para construção de indicadores e dashboards;
  • Experiência em gestão de portfólio de projetos;
  • Vivência em ambientes corporativos de médio ou grande porte.

Informações adicionais

Competências Comportamentais

  • Comunicação clara e objetiva;
  • Organização e capacidade de planejamento;
  • Visão analítica e orientação a dados;
  • Proatividade e senso de dono;
  • Capacidade de negociação e influência;
  • Facilidade para trabalhar com equipes multidisciplinares;
  • Resolução de problemas e gestão de conflitos;
  • Adaptabilidade e foco em melhoria contínua.

O que esperamos de um perfil Pleno

Buscamos um profissional que já possua experiência consolidada em gestão e acompanhamento de projetos, sendo capaz de atuar com autonomia na condução das atividades do dia a dia, mantendo alinhamento com as diretrizes do PMO e da liderança.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triados
  3. Etapa 3: Abordados
  4. Etapa 4: Entrevista com o RH
  5. Etapa 5: Entrevista com o Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

O que fazemos

Finnet: Conectando empresas ao futuro financeiro há mais de 22 anos

Na Finnet, nossa missão é transformar a complexidade em simplicidade. Com mais de duas décadas de atuação, somos referência em soluções tecnológicas que simplificam a gestão financeira de grandes empresas em todo o Brasil.


Somos pioneiros na transformação digital do setor financeiro, atuando com softwares em nuvem para conectividade financeira, cash management, multimeios de pagamentos e crédito corporativo, além de operarmos como Techfin no maior Marketplace de Risco Sacado do mercado. Nossa tecnologia conecta mais de 3 milhões de CNPJs e 120 instituições financeiras. Atualmente, somos certificados como Instituição de Transação de Pagamentos e a única empresa de conectividade participante do Open Finance Brasil no Banco Central.


Trabalhar na Finnet é fazer parte da inovação

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