Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Analista de QA - Sênior

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Nova Lima-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Estamos em busca de um(a) Analista de QA – Sênior para integrar a nossa equipe!
Se você tem experiência na área, paixão por tecnologia e está pronto(a) para enfrentar desafios reais com autonomia, inovação e impacto, queremos te conhecer!

  • Contratação CLT
  • Modelo híbrido (3x2) – nosso escritório fica no Morumbi
  • Horário comercial flexível
  • Remuneração competitiva e compatível com o mercado + benefícios incríveis!

O que você vai fazer:

  • Estruturar a área de Qualidade de Software, incluindo documentação de processos, fluxos, métricas e indicadores de qualidade;
  • Planejar, executar e acompanhar testes funcionais e não funcionais, garantindo a qualidade técnica e de negócio dos sistemas;
  • Implantar e manter processos de automação de testes, integrados ao pipeline de desenvolvimento (CI/CD);
  • Definir e acompanhar métricas de QA (defeitos, cobertura de testes, tempo de correção, regressões etc.);
  • Atuar de forma colaborativa com times de Produto, Desenvolvimento e Agilidade, garantindo alinhamento de requisitos e critérios de aceitação;
  • Coordenar e orientar até dois analistas de QA, promovendo a disseminação de boas práticas e cultura de qualidade;
  • Participar de cerimônias ágeis (SCRUM) e contribuir na priorização e refinamento de histórias sob a ótica da qualidade;
  • Promover a melhoria contínua dos processos de teste, documentação e monitoramento de qualidade.

O que você precisa ter:

  • Graduação completa em Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas;
  • Desejável: pós-graduação ou certificações na área de Qualidade de Software, Testes Ágeis e Cloud.

Perfil desejado:

  • Experiência comprovada na área de Qualidade de Software, testes funcionais e não funcionais, automação de testes e métricas de QA;
  • Vivência em ambientes ágeis (SCRUM/KANBAN) e uso de ferramentas de gestão como Jira;
  • Desejável experiência anterior em implantação de processos de QA e/ou coordenação de times de qualidade;
  • Experiência em interação com times multidisciplinares (Produto, Desenvolvimento e Agilidade);
  • Ser técnico(a) e operacional para definir estratégias, ferramentas e processos de QA, bem como propor melhorias contínuas no fluxo de desenvolvimento.

Soft Skills:

  • Resolução de problemas complexos;
  • Pensamento crítico e criativo;
  • Negociação, julgamento e tomada de decisão.

O que oferecemos:

  • Assistência médica Bradesco (extensiva a dependentes);
  • Assistência odontológica Porto Seguro (extensiva a dependentes);
  • Cartão Caju de R$ 40,00 flexível para utilizar como refeição ou alimentação — você escolhe! Sem descontos, e o valor é recarregado inclusive nas férias;
  • Gympass (Wellhub);
  • Ginástica laboral;
  • Quick Massage – aquele momento relax!
  • Café da manhã e da tarde com lanchinhos variados;
  • PLR;
  • Seguro de vida MetLife;
  • Bonificação anual por performance, através do nosso contrato de gestão;
  • Bônus por indicação – amamos receber indicações;
  • Plano de carreira em um time que cresce com você;
  • Horário flexível;
  • Day off no mês do aniversário;
  • Vale-transporte com desconto de 6% ou estacionamento com valor mensal acessível;
  • Cesta especial de natalidade para seu bebê;
  • Acesso à plataforma de cursos Sólides Academy.

Se identificou com a vaga?
É apaixonado(a) pela área de Qualidade, gosta de desafios e quer crescer junto com um time que valoriza pessoas? Então seu lugar é aqui com a gente, na Tecnol!

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pergunta(s) de seleção:

  • Possui disponibilidade para trabalhar no regime híbrido (3 dias presenciais e 2 dias home)?
  • Possui quanto tempo de experiência com Qualidade de Software?
  • Comente sua experiência com liderança de equipe?
  • Qual sua pretensão salarial?