ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO PL

Somos uma empresa brasileira movida pela Biotecnologia, com o propósito de promover a compreensão da vida e um futuro mais sustentável, saudável e próspero. Apoiamos o avanço científico, a consciência ambiental, a saúde pública e o bem-estar coletivo, desenvolvendo tecnologias que impulsionam os resultados de cientistas e profissionais.
Nosso ambiente é colaborativo, dinâmico e desafiador — ideal para quem aprende rápido, valoriza a troca de ideias e quer crescer junto. Nossa cultura é guiada pelo crescimento contínuo, resiliência, excelência e pelo DNA Loccus, que valoriza integridade, perseverança e mentalidade empreendedora. Esperamos de todos, comportamentos como comunicação efetiva, autorresponsabilidade e aprendizagem contínua.

Missão do Cargo: Atuar de forma estratégica e consultiva nos processos de Recrutamento e Seleção, conduzindo entrevistas, avaliações e devolutivas de assessments com foco na identificação de talentos alinhados às competências técnicas, comportamentais e ao DNA da organização, contribuindo para decisões assertivas de contratação e para a experiência positiva dos candidatos e lideranças.

Atividades:

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, desde o alinhamento de perfil até a finalização da vaga.
• Elaborar e divulgar vagas em canais estratégicos, realizando o hunting de candidatos quando necessário.
• Planejar e conduzir o recrutamento, utilizando metodologias eficazes para garantir contratações assertivas.
• Realizar entrevistas por competências, aplicando técnicas estruturadas de avaliação comportamental.
• Desenvolver parcerias com universidades e consultorias para ampliar a divulgação de vagas.
• Conduzir o processo de integração de novos contratados, promovendo uma experiência positiva.
• Monitorar métricas de recrutamento e sugerir melhorias.
• Aplicar, analisar e conduzir devolutivas de assessments (comportamentais, perfil profissional, potencial, entre outros), garantindo clareza, ética e foco no desenvolvimento.
• Elaborar pareceres técnicos com base em entrevistas, avaliações e resultados de assessments.
• Atuar como parceiro(a) das lideranças, apoiando decisões de contratação e orientando sobre perfis, aderência cultural e potencial de desenvolvimento.
• Apoiar a construção e revisão de descrições de cargo e critérios de seleção.
• Acompanhar indicadores de RS (tempo de fechamento, qualidade de contratação, aderência ao perfil).
• Garantir uma experiência positiva ao candidato durante todo o processo seletivo.
• Acompanhar planos de carreira, avaliação de experiência e, junto aos líderes, planeja o processo de desligamento conforme as políticas da empresa.
• Apoiar iniciativas de melhoria contínua dos processos e ferramentas de RS.

Requisitos Obrigatórios:

• Ensino superior completo em Psicologia.
• Experiência anterior com processos de recrutamento e seleção, preferencialmente em empresas de médio a grande porte;
• Familiaridade com ATS e plataformas de recrutamento;
• Conhecimento em entrevistas por competências.
• Experiência com plataformas de assessment (ex.: Solides, DISC, PDA, MAPA, MBTI, entre outras).
• Pacote Office Intermediário;

Requisitos Desejáveis (diferenciais):

• Idiomas será um diferencial
• Vivência em ambientes corporativos de médio ou grande porte.
• Noções de indicadores e métricas de RS.
• Experiência com perfis técnicos/especializados.

Modelo de Trabalho:

• Presencial

Jornada e Horário

• Segunda a sexta, das 8h00 às 17h48.

Benefícios:

• Vale-refeição;
• Vale-transporte;
• Plano de saúde;
• Plano Odontológico;
• WellHub (Gympass);

Por que fazer parte do nosso time?
Por que escolher a Loccus? Você será parte de um time que joga junto e tem propósito. Terá autonomia para criar, inovar e aprender todos os dias. Atuará em projetos que geram impacto real na sociedade e estará em um ambiente onde o crescimento é contínuo e coletivo.
Se você busca um lugar para evoluir, se conectar com um propósito verdadeiro e colocar seu talento em movimento, vem pra Loccus. Aqui, a inovação começa com você.