Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Analista de Recrutamento e Seleção Pleno

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Duque de Caxias-RJEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno

O Grupo Seres, SERES seleciona Analista de Recrutamento e Seleção II para integrar o nosso time de Recrutamento e Seleção!

Requisitos Obrigatórios:

  • Ensino superior completo preferencialmente em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração e afins.
  • Experiência anterior na área, atuando com alto volume de vagas, demonstrando vivência em ambientes dinâmicos e com demandas simultâneas.
  • Imprescindível vivência anterior em indústria ou em consultoria com vagas de diversos níveis.

Atividades:

  • Atuação na orientação do time quanto à rotina diária de atividades e prioridades;
  • Realização de análise e apuração de indicadores (KPIs), acompanhando resultados e propondo melhorias;
  • Tratativa direta com clientes, garantindo alinhamento de expectativas e qualidade nas entregas;
  • Interface com gestão, apoiando tomadas de decisão por meio de dados e análises operacionais;
  • Atuação na orientação do time quanto à rotina diária de atividades e prioridades;
  • Realização de análise e apuração de indicadores (KPIs), acompanhando resultados e propondo melhorias;
  • Tratativa direta com clientes, garantindo alinhamento de expectativas e qualidade nas entregas;
  • Interface com gestão, apoiando tomadas de decisão por meio de dados e análises operacionais.
  • Realizar levantamento e alinhamento de perfil junto aos gestores e clientes, garantindo entendimento das necessidades da posição;
  • Divulgar oportunidades em plataformas de recrutamento, redes sociais e demais canais estratégicos;
  • Conduzir triagem de currículos e entrevistas por competências, avaliando aderência técnica e comportamental;
  • Realizar entrevistas individuais e coletivas, conduzindo o processo seletivo de ponta a ponta;
  • Aplicar testes e elaborar pareceres técnicos com análise estruturada dos candidatos;
  • Elaborar indicadores e métricas dos processos seletivos, contribuindo para a melhoria contínua dos resultados;
  • Manter comunicação clara, transparente e eficiente com candidatos, gestores e time de suporte durante todas as etapas do processo;
  • Propor melhorias em processos, metodologias e ferramentas de recrutamento, promovendo inovação e eficiência na área;
  • Experiência prévia com volumetria;
  • Experiência prévia com vagas do segmento de indústria.

Horário de trabalho:

  • Horário: 08:30 às 18:00.
  • Escala: Segunda à sexta-feira.
  • Modelo: Home Office

Localidade:

Moradores de Duque de Caxias e região.


Incentivamos candidaturas PCD, população negra, mulheres, LGBTQIAPN+.


Escolaridade Mínima: Ensino Superior