* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
São Paulo, SP A empresa aceita candidaturas de São Paulo e cidades próximas
Pleno
A combinar
Regime CLT
Detalhes da vaga
Requisitos:
Ensino Superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;
Experiência comprovada em atividades de Recrutamento e Seleção, com atuação em vagas de alto volume, especialmente perfis operacionais, assistenciais e administrativos;
Conhecimento em Pacote Office;
Será considerado um diferencial experiência prévia em empresas do segmento de consultoria ou saúde.
Atividades:
Conduzir processos completos de Recrutamento e Seleção para posições de diferentes áreas da organização, atuando de forma integrada com os gestores;
Atuar no recrutamento de grande volume de vagas, incluindo posições operacionais, assistenciais e administrativas, garantindo agilidade, qualidade e aderência ao perfil;
Realizar alinhamento de perfil com os gestores, compreendendo as necessidades do negócio e mapeando competências técnicas e comportamentais;
Divulgar oportunidades internas e externas por meio das ferramentas e fontes parceiras disponíveis, assegurando ampla visibilidade das vagas;
Conduzir entrevistas comportamentais e apoiar os gestores durante todas as etapas do processo seletivo, com postura consultiva nas decisões de contratação;
Gerenciar e atualizar diariamente os controles internos e indicadores da área, garantindo organização e rastreabilidade dos processos;
Acompanhar o fluxo de entrega de documentos junto à célula de admissão, assegurando a fluidez do processo até a etapa de contratação.
Outras informações:
- Local de trabalho: Itaim Bibi - São Paulo | SP
- Escala de trabalho: Hibrido (3x2) - Seg a Qui das 8hrs às 18hrs | Sex das 8hrs às 17hrs
Disponibilidade para treinamento.
Requisitos
Escolaridade miníma
Benefícios
Conheça a empresa Rede D'Or
Fundada em 1977 como “Cardiolab”, atualmente conta com 75 hospitais próprios e 3 sob gestão, além de 55 clínicas oncológicas, nos estados do RJ, SP, MG, PE, BA, MA, SE, CE, AL, PB, PR, MS, PA e DF.
Gerencia diferentes marcas, tendo presença mais marcante no Rio de Janeiro, com a marca “D’Or”; em SP, com “São Luiz”; em PE, com “Esperança”; no DF, com “Santa Luzia” e “Santa Helena”; no MA, com "UDI"; na BA, com "São Rafael"; em SE, com "São Lucas"; no PR, com “Santa Cruz”; em MG, com “Biocor”, em MS, com "Proncor”, em PB, com “Nossa Senhora das Neves”, em CE com “São Carlos”, além da marca premium "Star" nos estados do RJ, SP e DF.
Em 23 de dezembro de 2022, a proposta de valor da Rede D’Or foi reforçada significativamente com a consumação da combinação de negócios com a SulAmérica – a maior seguradora do Brasil e uma das maiores operadoras de saúde do país. Com atuação nos segmentos de seguro saúde e odonto, vida e acidentes pessoais, gestão de ativos e previdência privada, a SulAmérica conta com mais de 4 mil pessoas colaboradoras e possui mais de 7 milhões de clientes distribuídos por todo Brasil.
Acreditamos na responsabilidade em contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência.
Se você é uma pessoa qualificada, de perfil inovador e sintonizada com o que há de mais atual em sua área de atuação, junte-se à nossa equipe.
Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença.
