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Analista de Recuperação de Crédito PJ

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.900 a R$ 9.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Estamos em busca de um(a) Analista de Recuperação de Crédito para fazer parte do time de Cobrança, que esteja disposto a ajudar na estruturação da cobrança interna e externa e gestão de parceiros.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar o acompanhamento diário da carteira (early, médio e late stage);
  • Priorizar clientes com maior risco de perda ou maior exposição financeira;
  • Monitorar indicadores como atraso (over 30/60/90), roll rate, recuperação e eficiência por faixa.
  • Conduzir negociações diretas com clientes inadimplentes (PF e/ou PJ);
  • Estruturar propostas de renegociação (prorrogação, repactuação ou reestruturação);
  • Avaliar capacidade de pagamento e propor soluções sustentáveis;
  • Formalizar acordos respeitando políticas internas e normativos regulatórios.
  • Executar réguas de cobrança (preventiva e em atraso), garantindo tempestividade nas ações;
  • Acompanhar e cobrar performance de assessorias externas de cobrança;
  • Elaborar relatórios gerenciais e apresentações com KPIs de recuperação;
  • Garantir que as negociações estejam aderentes às políticas internas e normas do BACEN.

Requisitos e qualificações

  • Experiência em cobrança PJ, preferencialmente consignado;
  • Vivência em instituições financeiras (bancos, financeiras ou fintechs);
  • Conhecimento em estratégias de cobrança, régua, recuperação e indicadores;
  • Diferenciais: Python (modelagem, análise e automação) / VBA / Excel avançado / Power BI (dashboards e gestão de performance).

Informações adicionais

  • Vale Alimentação e Refeição (Valor total R$ 2.097);
  • Plano de Saúde Unimed Unimax com a possibilidade de inclusão de dependentes;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Convênio com a rede de farmácias;
  • TotalPass;
  • Auxílio creche;
  • Vale cultura;
  • Vale transporte;
  • Cartão Ticket Plus.

Além desses benefícios contamos com:

  • Um Micromarket dentro de nossa empresa;
  • 14º e 15º Salário;
  • Gratificação natalina;
  • PPR (conforme atingimento de metas estabelecidas).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de currículos
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a Gestão
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos?

Somos um banco digital B2B, com atuação nacional e especializado nos segmentos de câmbio, crédito e bank as a service.


Com a nossa expertise em tecnologia e sempre atentos à evolução do setor financeiro, desenvolvemos produtos e serviços de qualidade de acordo com as necessidades dos nossos clientes.


Nosso time especializado é um grande diferencial, pois garante um atendimento próximo, ágil e flexível para a construção de parcerias duradouras.