Analista de Recursos Humanos BP

Buscamos um profissional com protagonismo, senso de urgência, visão de negócio e foco em pessoas, que tenha facilidade para atuar próximo às equipes e às lideranças.

A posição terá uma atuação generalista, apoiando diferentes processos de Recursos Humanos e contribuindo para a resolução de demandas do dia a dia, sempre com foco em uma boa experiência para os colaboradores e no atendimento às necessidades do negócio.

O que você vai fazer:

• Atuar nos processos de Recrutamento Interno, realizando análise de elegibilidade e acompanhamento do mapeamento de carreira;
• Planejar e conduzir a integração de novos colaboradores, promovendo acolhimento e alinhamento às diretrizes da organização;
• Atuar de forma próxima à operação e às lideranças, compreendendo as necessidades do negócio e apoiando na tomada de decisões relacionadas a pessoas;
• Prestar atendimento e orientação aos colaboradores em temas como benefícios, folha de pagamento, férias, admissão, rescisão e controle de jornada;
• Apoiar gestores na gestão de pessoas e resolução de demandas, orientando sobre processos e práticas de Recursos Humanos;
• Planejar e executar ações de clima e engajamento, de acordo com as necessidades identificadas nas equipes;
• Acompanhar e analisar indicadores de RH, como turnover e absenteísmo, identificando oportunidades e apoiando a construção de planos de ação;
• Acompanhar processos relacionados à movimentação e desenvolvimento de colaboradores, contribuindo para a evolução profissional e retenção de talentos;
• Apoiar a implementação de projetos e iniciativas de Recursos Humanos junto às áreas de negócio;
• Elaborar controles, relatórios, apresentações e análises de dados para apoiar a tomada de decisão da liderança.

Requisitos e qualificações

Esperamos que você tenha:

• Vivência em empresas de médio ou grande porte;
• Conhecimento nos subsistemas de RH, especialmente controle de jornada, folha de pagamento, férias e rescisão;
• Experiência anterior em atuação generalista de Recursos Humanos;
• Boa comunicação e facilidade para atendimento a colaboradores e interação com diferentes níveis de liderança;
• Conhecimento do Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint, para elaboração de controles, apresentações e análises;
• Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;
• Residir na região de Curitiba/PR;
• Disponibilidade para viagens frequentes.

Horário de trabalho de Segunda à sexta-feira das 08:00 às 17:48 com 1h de almoço

Vaga 100% presencial

Vale Refeição

Vale Transporte ou Estacionamento gratuito

Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida

Wellhub

PPR.