* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Descrição e Responsabilidades:
Horário: De segunda à sexta, das 08:00 às 17:48
Nível: Operacional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Requisitos:
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio academia, Auxílio farmácia, Vale-alimentação ou vale-refeição, Vale-transporte
Horário: De segunda à sexta, das 08:00 às 17:48
Nível: Operacional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
- Levantar necessidades de treinamento junto às áreas, por meio de diagnósticos organizacionais e alinhamento com lideranças;
- Planejar, estruturar e executar programas de treinamento técnico e comportamental, presenciais e online;
- Desenvolver trilhas de aprendizagem alinhadas às competências organizacionais e estratégias do negócio;
- Elaborar materiais didáticos, apresentações e conteúdos educacionais utilizando ferramentas como o Canva e IA;
- Conduzir treinamentos, workshops e integrações institucionais (onboarding);
- Acompanhar e avaliar a efetividade dos treinamentos por meio de indicadores (ex: reação, aprendizagem, aplicação e resultados);
- Apoiar programas de desenvolvimento de liderança e iniciativas de cultura organizacional;
- Gerenciar plataformas de aprendizagem (LMS), quando aplicável;
- Monitorar e propor melhorias contínuas nos processos de T&D;
- Apoiar ações de comunicação interna relacionadas a treinamentos e desenvolvimento;
- Garantir a organização logística de treinamentos (agenda, materiais, presença, infraestrutura, etc.).
Requisitos:
- Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência prévia na área de Treinamento e Desenvolvimento;
- Vivência na condução de treinamentos e desenvolvimento de conteúdos educacionais;
- Domínio do pacote Office Online (especialmente PowerPoint e Excel);
- Experiência com ferramentas de design: Canva, Power Point, IA;
- Conhecimento em metodologias de aprendizagem (ex: andragogia, trilhas de aprendizagem, educação corporativa);
- Familiaridade com indicadores de treinamento e avaliação de eficácia;
- Obrigatório: Ingles intermediário;
Competências Comportamentais:
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Facilidade para falar em público e conduzir grupos;
- Organização e planejamento;
- Proatividade e senso de melhoria contínua;
- Capacidade analítica para avaliação de resultados;
- Habilidade de relacionamento interpessoal e atuação consultiva junto às áreas.
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio academia, Auxílio farmácia, Vale-alimentação ou vale-refeição, Vale-transporte