* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Pleno
Identificar parceiros locais. Identificar necessidades de T&D dos cliente internos. Responder pela logística de treinamentos;
Contribuir para a manutenção da equidade interna dos cargos/salários, através da análise da descrição de cargos;
Realizar inclusões iniciais nos processos de admissão, demissão, férias, recolher os documentos;
Analisar e conferir a relação de líquido X resumo da folha para crédito na conta do empregado;
Acompanhar e controlar a administração dos processos trabalhistas. Atuar como preposto da unidade;
Realizar todo o processo de recrutamento e seleção da unidade, conforme as políticas corporativas.
Responsabilidades e atribuições
Identificar parceiros locais. Identificar necessidades de T&D dos cliente internos. Responder pela logística de treinamentos;
Contribuir para a manutenção da equidade interna dos cargos/salários, através da análise da descrição de cargos;
Realizar inclusões iniciais nos processos de admissão, demissão, férias, recolher os documentos;
Analisar e conferir a relação de líquido X resumo da folha para crédito na conta do empregado;
Acompanhar e controlar a administração dos processos trabalhistas. Atuar como preposto da unidade;
Realizar todo o processo de recrutamento e seleção da unidade, conforme as políticas corporativas.
Requisitos e qualificações
Graduação em psicologia, administração, gestão de RH ou áreas relacionadas;
Disponibilidade de horário;
Conhecimento em pacote office intermediário/avançado;
Experiência de mais de um ano na área.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com gestor
- Etapa 3: Comitê de seleção
- Etapa 4: Contratação
Quem Somos
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