* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma das maiores operadoras logísticas do Brasil, reconhecida por sua atuação estratégica, inovação e excelência na gestão da cadeia de suprimentos. Com presença nacional, a empresa se destaca por oferecer soluções eficientes e personalizadas, sempre com foco em resultados e na experiência do cliente.
Nossa cultura é baseada em protagonismo, colaboração, senso de dono e melhoria contínua. Valorizamos profissionais que gostem de desafios, tenham atitude prática e queiram crescer junto com a empresa em um ambiente dinâmico e de alta performance.
Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Sênior para atuar como responsável pela área de RH em uma operação logística. Essa pessoa será o ponto focal do RH na unidade, atuando de forma generalista e estratégica, garantindo a eficiência dos processos e a melhor experiência para colaboradores e lideranças.
Buscamos alguém com perfil analítico, forte capacidade de execução, que consiga atuar com autonomia e influenciar positivamente o ambiente e os resultados da operação.
Responsabilidades e atribuições
- Atuar como responsável pelo RH da operação, garantindo a condução eficiente de todas as frentes da área
- Liderar processos de recrutamento e seleção de alto volume, com foco em posições operacionais e técnicas
- Apoiar o time de liderança na gestão de pessoas, contribuindo para um ambiente saudável e decisões assertivas
- Monitorar, analisar e reportar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, SLA de vagas, entre outros), propondo ações com base em dados
- Identificar oportunidades de melhoria para otimização dos processos de RH
- Assegurar o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista vigente
- Coordenar e direcionar as rotinas da área, garantindo organização, produtividade e qualidade nas entregas
- Atuar em parceria ao Supervisor de Gente, contribuindo para a execução das estratégias de RH na operação
Experiências esperadas
- Sólida vivência generalista em Recursos Humanos
- Experiência consistente com recrutamento e seleção de alto volume
- Atuação prévia em operações logísticas, industriais ou ambientes de alta demanda será considerada um diferencial
- Experiência com análise de indicadores e tomada de decisão orientada por dados
- Vivência em ambientes com alto nível de autonomia e dinamismo
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
- Conhecimento sólido em processos de RH generalista
- Domínio de recrutamento e seleção para diferentes níveis, principalmente operacional e técnico
- Conhecimento em legislação trabalhista
- Perfil analítico, com habilidade para interpretação de dados e indicadores
- Boa comunicação e habilidade de relacionamento interpessoal
- Conhecimento em Excel (intermediário/avançado)
- Experiência com sistemas de ATS (como Gupy)
- Conhecimento em ferramentas de análise de dados (ex: Power BI) será considerado um diferencial
Informações adicionais
- Transporte fretado pela empresa ou vale-transporte
- Estacionamento no local
- Restaurante no local
- Cesta básica no cartão iFood
- Participação nos lucros (PLR)
- TotalPass (acesso a academias e bem-estar)
- Plano de saúde Unimed
- Plano odontológico Amil
- Seguro de vida
- Descontos exclusivos na locação de veículos pela Movida
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o Supervisor de RH
- Etapa 3: Avaliação / Teste
- Etapa 4: Visita à operação e entrevista com o gestor operacional
- Etapa 5: Contratação
HÁ MAIS DE 25 ANOS VALORIZANDO NOSSA GENTE.
Se você busca mais do que um trabalho, se busca fazer parte de algo maior, a TPC é o lugar certo para você!
Fazer parte da TPC é integrar uma equipe com mais de 8 mil colaboradores, presente em todo o Brasil, que compartilha o mesmo propósito: transformar logística em diferencial competitivo para grandes empresas.
Valorizamos a Nossa Gente, porque sabemos que são as pessoas que constroem nossos resultados. Por isso, investimos em um ambiente acolhedor, com oportunidades de crescimento, inovação e reconhecimento. Somos certificados com diversos selos e premiações, reflexo do nosso compromisso com o bem-estar e o desenvolvimento dos nossos times.
Nosso compromisso é atrair, desenvolver e reter talentos que compartilhem nossos valores e que queiram crescer junto com a gente. Se você busca um lugar para crescer, aprender e fazer a diferença, seu lugar é aqui.
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