* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
A Winover é uma organização comprometida com o bem-estar e o crescimento de seus colaboradores. Nosso ambiente de trabalho é dinâmico, acolhedor e colaborativo, oferecendo oportunidades para desenvolvimento contínuo e valorização da equipe. Acreditamos que nossos colaboradores são a chave para o sucesso da empresa e, por isso, priorizamos o equilíbrio entre vida pessoal e profissional, além de promovermos práticas que garantem qualidade de vida no trabalho.
Estamos em busca de um Analista de RH (Departamento Pessoal) com experiência em folha de pagamento para integrar nosso time e atuar em processos relacionados à administração de pessoal. Essa pessoa será responsável por garantir a conformidade legal e a precisão das rotinas trabalhistas, apoiando as áreas internas e contribuindo para a eficiência e organização dos processos de RH.
Se você é uma pessoa comprometida, atenta aos detalhes, organizada e busca crescer em um ambiente que valoriza o respeito, a diversidade e o desenvolvimento profissional, essa vaga é para você!
O que oferecemos:
Ambiente de Trabalho Positivo: Acreditamos que um clima organizacional saudável é fundamental para o bem-estar de todos. Aqui, você encontrará um time de colegas e gestores prontos para apoiar o seu desenvolvimento.
Oportunidades de Crescimento: Investimos no crescimento profissional de nossos colaboradores por meio de treinamentos e promoções internas.
Benefícios Atraentes: Além de um salário compatível com o mercado, oferecemos benefícios que garantem qualidade de vida, como assistência médica e programas de bem-estar.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades:
- Processamento e conferência da folha de pagamento;
- Apuração e cálculo de encargos trabalhistas (FGTS, INSS, IRRF);
- Elaboração e entrega de obrigações acessórias (eSocial, DIRF, RAIS, CAGED);
- Relatórios e acompanhamento do saldo de BH;
- Apoio em gestão de férias, afastamentos e rescisões;
- Elaboração e análise de relatórios gerenciais, acompanhamento de indicadores da área.
Requisitos e qualificações
- Formação em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.
- Experiência em folha de pagamento e rotinas de Departamento Pessoal;
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;
- Domínio de sistemas de folha de pagamento e pacote Office (Excel principalmente);
- Fácil acesso à região de Mogi das Cruzes.
Informações adicionais
Nossos Benefícios:
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológico;
- Desconto em farmácias parceiras;
- Vale Refeição;
- Vale transporte ou Vale combustível;
- Auxílio Creche;
- Parceria com Universidades, escola Técnica e de Idiomas.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Bate Papo com Atração de Talentos
- Etapa 4: Bate Papo com Gestor
- Etapa 5: Pré Contratação
- Etapa 6: Contratação
#SomosWinover
Mais que um Contact Center, somos especialistas em Recuperação de Crédito.
Uma empresa que vai além de resultados financeiros. Aqui valorizamos pessoas, pois acreditamos que profissionais engajados oferecem as melhores propostas para auxiliar o cliente na recuperação de seu crédito.
Estamos em busca de novos talentos que possam somar forças com o nosso elenco atual.
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