* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Responsabilidades:
- Conferir os lançamentos da folha de pagamento, assegurando a exatidão de valores, cálculos e conformidade legal;
- Calcular e controlar os encargos trabalhistas e impostos (INSS, FGTS, IRRF, contribuições sindicais, entre outros);
- Gerar e analisar relatórios periódicos relacionados à folha, encargos sociais e benefícios, fornecendo dados precisos para a liderança;
- Assegurar que todas as atividades estejam em conformidade com a legislação vigente, acordos coletivos e políticas internas da empresa;
- Realizar outras atividades correlatas à sua função e aos procedimentos do processo de trabalho, conforme necessidade.
Requisitos:
- Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatadas;
- Desejável experiência em Departamento Pessoal com foco em folha de pagamento;
- Desejável conhecimento em eSocial;
- Desejável conhecimento avançado de Pacote Office (Outlook, Word, Power Point e Excel);
- Desejável conhecimento com o sistema Senior.
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio-creche
- Cesta básica
- Convênios e descontos comerciais
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial