* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Responsabilidades:
- Atuar de forma generalista nos subsistemas de RH: Recrutamento & Seleção, Admissão, Treinamento, Desenvolvimento, Clima Organizacional e Endomarketing
- Conduzir processos de R&S (alinhamento de perfil, triagem, entrevistas e parecer técnico)
- Realizar admissões, integrações e controle de documentação de colaboradores
- Apoiar a folha de pagamento, conferência de encargos, benefícios e ponto eletrônico, em interface com DP
- Acompanhar avaliações de desempenho, feedbacks e planos de desenvolvimento
- Apoiar ações de treinamento e capacitação
- Atuar em endormarketing, comunicação interna e ações de engajamento
- Apoiar processos de desligamento, entrevistas de desligamento e indicadores de turnover
- Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e normas internas
- Elaborar e acompanhar indicadores de RH (KPIs)
- Apoiar gestores como parceiro de negócio (Business Partner)
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.800,00 - R$3.300,00 por mês
Local do trabalho: Presencial