* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Principais Atividades:
- Condução de processos completos de Recrutamento e Seleção (divulgação, triagem, entrevistas e pareceres);
- Realização de entrevistas de desligamento, com análise de dados e sugestões de melhoria;
- Acompanhamento de programas de inclusão, como Jovem Aprendiz, Estagiários e PCD;
- Follow-up do período de experiência (acompanhamento dos 45 e 90 dias);
- Atualização, controle e análise de indicadores de RH (turnover, absenteísmo, tempo médio de contratação, entre outros);
- Apoio no desenvolvimento e execução de políticas e procedimentos de RH;
- Interface com gestores para alinhamento estratégico das demandas relacionadas à área de Gente & Gestão.
Requisitos:
- Formação superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia;
- Desejável conhecimento em Excel e sistemas de gestão de pessoas;
- Boa comunicação, organização, senso analítico e foco em resultados.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior