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Analista de Remuneração e Performance - Porto Alegre/RS

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Seja o protagonista das operações de RH!

Estamos em busca de um(a) Analista de People Analytics e Folha de Pagamento para integrar nosso time aqui no AM. Se você é analítico(a), organizado(a) e tem paixão por dados e gestão de pessoas, essa oportunidade é para você!

Principais Responsabilidades:

  • Estruturar, revisar e gerir políticas de remuneração fixa, variável e incentivos de curto e longo prazo
  • Conduzir pesquisas salariais e análises de benchmark
  • Desenvolver e manter estruturas de cargos e salários
  • Apoiar ciclos de mérito, promoções e revisões salariais
  • Gerenciar programas de benefícios, avaliando custo, competitividade e aderência ao público
  • Atuar em projetos de revisão de benefícios
  • Elaborar estudos de impacto financeiro e simulações de remuneração
  • Apoiar lideranças com análises e recomendações estratégicas
  • Garantir compliance com políticas internas e legislação trabalhista

Perfil desejado:

Experiência:

  • Experiência sólida em Remuneração & Benefícios
  • Vivência com estruturas de cargos e salários e pesquisas de mercado
  • Experiência com remuneração variável (bônus, PLR, incentivos)

Conhecimentos técnicos:

  • Excel avançado / análise de dados
  • Ferramentas de mercado de remuneração (ex.: Mercer, Willis Towers Watson, etc.)
  • Conhecimento de legislação trabalhista aplicada a benefícios
  • Noções de People Analytics (diferencial)

Competências comportamentais:

  • Pensamento analítico e visão de negócio
  • Capacidade de influência e comunicação com lideranças
  • Organização e atenção a detalhes
  • Perfil consultivo e orientado a dados

Formação superior em Administração, Economia, Estatística, Contabilidade, Sistemas de Informação ou áreas afins;

Informações adicionais:

  • Contratação CLT;
  • Atuação será no bairro Moinhos de Vento em POA;
  • Segunda a sexta em horário comercial;
  • Atuação híbrida 2x3.

Nosso foco está no bem-estar dos nossos integrantes AMazing. Por isso, oferecemos um ecossistema de felicidade pensado para promover uma vida mais equilibrada e plena:

Aqui nós cuidamos da sua saúde:

  • Plano médico e Odontológico pela Unimed;
  • Sessões de psicoterapia gratuitas pelo Zenklub;
  • Seguro de Vida Prudential;

Nos preocupamos com a sua alimentação:

  • Vale Alimentação/Refeição com cartão Flash sem desconto em folha;
  • Grupo de Acompanhamento Nutricional;
  • Dia da Alimentação Saudável duas vezes por semana.

Nos certificamos de garantir seu bem-estar e qualidade de vida:

  • Incentivo à atividade física com TotalPass;
  • Grupo guiado de corrida e caminhada semanal AMRun com a nossa personal trainer AMazing;
  • DayOff no dia do seu aniversário;
  • Dia Amazing para os aniversariantes do mês compartilharem momentos inesquecíveis;
  • Folga assiduidade;
  • Convênios e parcerias diversas com descontos e incentivos de participação;

Garantimos sua mobilidade na jornada presencial:

  • Vale transporte sem desconto em folha.

Queremos que você se torne sua melhor versão:

  • Acesso à Universidade AM, uma plataforma autoral com mais de 50 cursos para você se desenvolver;
  • Cursos de desenvolvimento profissional e pessoal com certificado;
  • Treinamentos on-line para você fazer no seu ritmo;
  • Convênios com renomadas instituições de ensino;
  • Biblioteca Circular pra você manter o hábito da leitura;
  • Metamorfose VOO – um programa de mentoria para integrantes excepcionais.

Garantimos que sua voz seja ouvida:

  • Grupos de Afinidade (Geracional, Gênero, Raça, LGBTQIAPN+, PCD);
  • Rodas de conversa;
  • Censo Anual;
  • Licença parental indenizada independente de gênero, para além da pessoa gestante;
  • Apoio jurídico e reembolso de despesas relacionadas a retificação documental de pessoas trans;
  • Apoio médico e psicológico durante o período de transição de gênero através de diferentes medidas previstas na nossa Política de Diversidade;

Venha ser parte desse ecossistema em constante evolução!