* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
🚀 Venha fazer parte de uma multinacional inovadora!
Somos uma empresa de desenvolvimento de sistemas focada em criar ferramentas de inteligência estratégica para empresas de diversos segmentos. Aqui dentro, a inovação acontece todos os dias!
Se você quer trabalhar em um ambiente dinâmico, que valoriza o bem-estar dos colaboradores e oferece oportunidades reais de crescimento, essa é a sua chance!
💡 Estamos em busca de Analista de Requisitos Júnior para se juntar ao nosso time em Chapecó-SC
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar no levantamento de requisitos junto aos stakeholders, participando de reuniões, entrevistas e workshops;
- Documentar os requisitos coletados de forma clara e organizada, garantindo que sejam compreensíveis para todas as partes interessadas;
- Acompanhar as atividades de refinamento do backlog junto ao Product Owner e à equipe de desenvolvimento;
- Apoiar a criação de wireframes e protótipos para validação dos requisitos com os stakeholders;
- Colaborar na realização de análises de impacto e viabilidade técnica das soluções propostas;
- Participar da revisão e atualização de documentações conforme necessidade;
- Apoiar o Product Owner na priorização de backlog, garantindo alinhamento com os objetivos do negócio;
- Executar outras atividades correlatas ao cargo.
Requisitos e qualificações
Instrução/Escolaridade:
- Mínima: Ensino superior em andamento em áreas como Sistemas de Informação, Engenharia de Software, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou afins.
- Desejável: Cursos complementares em Análise de Requisitos, Documentação Ágil ou UX Design.
Experiência:
- Mínima:Não é necessária experiência prévia, mas é desejável vivência na área de análise e desenvolvimento de sistemas.
- Desejável:Experiência em levantamento e documentação de requisitos em projetos de software.
Conhecimentos/Habilidades Técnicas:
- Noções básicas de metodologias ágeis (Scrum, Kanban);
- Familiaridade com ferramentas de documentação, como Confluence, Jira e Notion;
- Conhecimento inicial em ferramentas de prototipagem (ex.: Figma, Miro);
- Capacidade de interpretar diagramas como fluxogramas e casos de uso;
- Noções de UX e boas práticas de design centrado no usuário.
Habilidades Comportamentais:
- Atenção aos detalhes e organização;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com diferentes áreas;
- Proatividade e disposição para aprender;
- Flexibilidade e adaptação a mudanças.
Informações adicionais
- Café da manhã;
- Almoço sem custo para o colaborador;
- Lanche saudável diariamente;
- Plano odontológico;
- Plano de saúde Unimed;
- Auxílio educação;
- Convênio com universidades e escolas de Idiomas;
- Convênio com a Deatec;
- Ginástica laboral;
- Espaço de Lazer e Jogos;
- Plano de Carreira e Desenvolvimento;
- Uniformes;
- Participação nos lucros e resultados;
- Day off no mês de aniversário.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Avaliação Curricular
- Etapa 4: Entrevista
- Etapa 5: Avaliação de Perfil Comportamental
- Etapa 6: Teste Técnico
- Etapa 7: Contratação
Quem somos
Olá, somos os Confidencial (Apenas para Cadastrados)ers!
E agora você vai conhecer um pouco de como funciona a gigante Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Para começar, queremos contar que ela é uma multinacional de desenvolvimento de sistemas focada em construir ferramentas de inteligência estratégica para empresas de diversos ramos. E aqui dentro é onde a magia acontece.
Nosso objetivo é claro: queremos ajudar empreendedores na tomada de decisões que possam fazer a diferença nas negociações e gerenciamento de suas demandas. Como fazemos isso? Com trabalho, dedicação, estudo e momentos leves durante o processo.
Nossa matriz fica em Chapecó/SC e ocupa uma área de mais de mais 9.000 m²,tambémtemos uma filial em Campina Grande/PB que está em pleno crescimento. Contamos com os melhores profissionais, para continuar em ascensão. Entre nossas soluções já temos clientes em mais de 20 países a partir da Wispro, solução Argentina adquirida pela Confidencial (Apenas para Cadastrados), que vem contribuindo com a internacionalização da empresa.
Buscamos formar uma equipe composta por profissionais que estejam em constante aprendizado, tornando-se cada vez mais competentes e impulsionando continuamente o crescimento de suas carreiras e seus resultados.
Quais são os valores de cada Confidencial (Apenas para Cadastrados)er?
Almejamos crescer e nos destacar, tornando nosso trabalho e as soluções que oferecemos ainda mais rentáveis. Para isso, investimos em capacitação profissional, valorizamos o ser humano e agimos com responsabilidade social e ambiental.
Por isso, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) proporciona uma ampla variedade de benefícios em um ambiente diverso, colaborativo e acolhedor. Acreditamos que pessoas felizes trabalham melhor e mais motivadas. Já somos uma equipe de mais de 500 Confidencial (Apenas para Cadastrados)ers, reunindo talentos diversos e contando com as melhores tecnologias, equipamentos e softwares para alcançar resultados excepcionais.
Temos orgulho de ser uma empresa premiada pelo GPTW, e estamos na lista das 30 melhores empresas para se trabalhar em Santa Catarina em 2024/2025.