* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
PRINCIPAIS ATIVIDADES
- Analisar dados de reservas, ocupação, tarifas e outras métricas para identificar tendências e oportunidades de melhoria.
- Receber, processar e confirmar reservas por telefone, e-mail e outros canais.
- Gerenciar a disponibilidade de quartos e tarifas, otimizando a ocupação e a receita.
- Utilizar sistemas de gestão de reservas (PMS) e outras ferramentas para administrar as reservas de forma eficiente.
- Elaborar relatórios sobre o desempenho do setor de reservas do hotel;
O que buscamos
Escolaridade: Superior completo ou em andamento, preferencialmente em áreas como Hotelaria, Turismo, Administração ou áreas relacionadas. Experiência: em atendimento ao cliente, vendas e/ou gestão de reservas na hotelaria.
Desejável: conhecimento como usuário no sistema Desbravador
O que oferecemos:
- Salário compatível ao mercado em contratação CLT – Regime Intermitente
- Benefícios: alimentação no local, auxílio mobilidade, auxílio café da manhã, premiação por metas alcançadas após 30 dias