* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Contamos com um time que trabalha com disciplina, determinação e humildade e que reconhece seu papel como agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa, movidos pelo propósito de alimentar um futuro melhor.
🥩 O que é a Friboi?
A Friboi é uma marca especializada na produção e comercialização de carne bovina (e derivados), presente em supermercados, açougues e restaurantes em todo o Brasil.
- Atua com cortes para o dia a dia e também carnes premium
- Tem forte presença no churrasco brasileiro
- É uma das marcas mais lembradas pelos consumidores no país
🏭 Origem e história
A história da Friboi começa com um pequeno açougue:
- 📍 1953: fundação em Anápolis (GO) por José Batista Sobrinho
- 📍 Anos 1970: surge o nome “Friboi” (junção de frigorífico + boi)
- 📍 Década de 1990: começa a exportar carne
- 📍 2007: a empresa abre capital e passa a se consolidar como Confidencial (Apenas para Cadastrados)
- 📍 Hoje: faz parte de um grupo global presente em vários países
🥩 Produtos e linhas
A Friboi não é uma única “carne”, mas várias linhas diferentes, por exemplo:
- Carnes para o dia a dia (mais acessíveis)
- Linhas premium para churrasco
- Hambúrgueres e industrializados
Algumas submarcas incluem:
- Maturatta (churrasco e maciez)
- Reserva Friboi (linha premium)
- 1953 Friboi (cortes especiais)
🌎 Presença e importância
- Presente em milhares de pontos de venda no Brasil
- Exporta para diversos países
- Faz parte de uma cadeia global de alimentos
- Investe em sustentabilidade e rastreabilidade de fornecedores
Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma história de sucesso e inovação na Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
Responsabilidades e atribuições
O que esperamos de você?
Procuramos alguém com atitude de dono, senso de urgência e olhar para pessoas, que ajude a fortalecer a experiência do colaborador no dia a dia.
Seu papel será generalista, com proximidade, apoiando na tomada de decisões relacionados aos subsistemas da área de RH.
O que você vai fazer:
- Atuar com o foco em recrutamento e seleção, especialmente em cargos operacionais e administrativos, garantindo agilidade e qualidade da contratação;
-Conduzir e planejar a integração dos novos colaboradores, promovendo boas vindas e conexão com a cultura Confidencial (Apenas para Cadastrados);
- Apoiar e direcionar os colaboradores nos temas como: benefícios, folha de pagamento, férias, admissional, rescisão e controle de ponto;
- Elaborar ações de engajamento direcionadas para potencializar um ambiente agradável e produtivo;
- Estar presente em campo para compreender e conectar-se com o negócio, apoiando a liderança na tomada de decisões;
- Acompanhar os indicadores de turnover e absenteísmo, com propósito de agir sobre o cenário para retenção de talentos;
- Ser guardião da trilha de carreira, promovendo uma cultura de reconhecimento e meritocracia.
Requisitos e qualificações
Esperamos que você tenha:
-Experiência generalista com o foco nas frentes de Engajamento, Treinamento, Recrutamento e Seleção e Onboarding;
-Vivência no segmento de Varejo e no atendimento Comercial será um diferencial;
-Conhecimentos nos subsistemasda área de RH como: controle de jornada, folha de pagamento e rescisão, serão fundamentais para apoiá-lo no atendimento ao colaborador;
-Facilidade de utilizar o pacote office no dia a dia, como base para suas apresentações e análises de dados;
-Formação superior completo em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas afim;
Importante reforçar que priorizamos um profissional protagonista, focado em resolução de problemas e que esteja engajado a fazer acontecer.
Informações adicionais
🕘 Horário de trabalho das 08:00 às 18:00 com 1h de almoço
🏢 Vaga 100% presencial - Pinhais - PR
🍽 Vale-Alimentação e Refeição- Picpay
🚌 Vale-Transporte
🚘 Estacionamento gratuito
❤ Sempre Cuida (Clínica Digital) - Plataforma de Teleatendimento em Saúde para cuidar do seu bem-estar, incluindo saúde mental, física, nutricional, entre outras.
🏥 Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida - Opcionais e por modelo de parcerias, garantindo cuidados com sua saúde.
🏋 Wellhub (antigo Gympass) - Convênio de academias para promover sua saúde e bem-estar físico.
🏷 Descontos e promoções exclusivas para os colaboradores - Vantagens exclusivas para a compra de produtos e serviços.
📚 Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas - Incentivos para seu desenvolvimento acadêmico e profissional.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o RH
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Comitê de Seleção Confidencial (Apenas para Cadastrados)
- Etapa 5: Contratação
Quem Somos
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