Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Analista de RH Friboi - Pinhais/PR.

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Pinhais-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Contamos com um time que trabalha com disciplina, determinação e humildade e que reconhece seu papel como agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa, movidos pelo propósito de alimentar um futuro melhor.



🥩 O que é a Friboi?

A Friboi é uma marca especializada na produção e comercialização de carne bovina (e derivados), presente em supermercados, açougues e restaurantes em todo o Brasil.

  • Atua com cortes para o dia a dia e também carnes premium
  • Tem forte presença no churrasco brasileiro
  • É uma das marcas mais lembradas pelos consumidores no país

🏭 Origem e história

A história da Friboi começa com um pequeno açougue:

  • 📍 1953: fundação em Anápolis (GO) por José Batista Sobrinho
  • 📍 Anos 1970: surge o nome “Friboi” (junção de frigorífico + boi)
  • 📍 Década de 1990: começa a exportar carne
  • 📍 2007: a empresa abre capital e passa a se consolidar como Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  • 📍 Hoje: faz parte de um grupo global presente em vários países

🥩 Produtos e linhas

A Friboi não é uma única “carne”, mas várias linhas diferentes, por exemplo:

  • Carnes para o dia a dia (mais acessíveis)
  • Linhas premium para churrasco
  • Hambúrgueres e industrializados

Algumas submarcas incluem:

  • Maturatta (churrasco e maciez)
  • Reserva Friboi (linha premium)
  • 1953 Friboi (cortes especiais)

🌎 Presença e importância

  • Presente em milhares de pontos de venda no Brasil
  • Exporta para diversos países
  • Faz parte de uma cadeia global de alimentos
  • Investe em sustentabilidade e rastreabilidade de fornecedores


Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma história de sucesso e inovação na Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

Responsabilidades e atribuições

O que esperamos de você?


Procuramos alguém com atitude de dono, senso de urgência e olhar para pessoas, que ajude a fortalecer a experiência do colaborador no dia a dia.


Seu papel será generalista, com proximidade, apoiando na tomada de decisões relacionados aos subsistemas da área de RH.


O que você vai fazer:


- Atuar com o foco em recrutamento e seleção, especialmente em cargos operacionais e administrativos, garantindo agilidade e qualidade da contratação;


-Conduzir e planejar a integração dos novos colaboradores, promovendo boas vindas e conexão com a cultura Confidencial (Apenas para Cadastrados);


- Apoiar e direcionar os colaboradores nos temas como: benefícios, folha de pagamento, férias, admissional, rescisão e controle de ponto;


- Elaborar ações de engajamento direcionadas para potencializar um ambiente agradável e produtivo;


- Estar presente em campo para compreender e conectar-se com o negócio, apoiando a liderança na tomada de decisões;


- Acompanhar os indicadores de turnover e absenteísmo, com propósito de agir sobre o cenário para retenção de talentos;


- Ser guardião da trilha de carreira, promovendo uma cultura de reconhecimento e meritocracia.

Requisitos e qualificações


Esperamos que você tenha:



-Experiência generalista com o foco nas frentes de Engajamento, Treinamento, Recrutamento e Seleção e Onboarding;

-Vivência no segmento de Varejo e no atendimento Comercial será um diferencial;

-Conhecimentos nos subsistemasda área de RH como: controle de jornada, folha de pagamento e rescisão, serão fundamentais para apoiá-lo no atendimento ao colaborador;

-Facilidade de utilizar o pacote office no dia a dia, como base para suas apresentações e análises de dados;

-Formação superior completo em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas afim;


Importante reforçar que priorizamos um profissional protagonista, focado em resolução de problemas e que esteja engajado a fazer acontecer.

Informações adicionais

🕘 Horário de trabalho das 08:00 às 18:00 com 1h de almoço


🏢 Vaga 100% presencial - Pinhais - PR


🍽 Vale-Alimentação e Refeição- Picpay


🚌 Vale-Transporte


🚘 Estacionamento gratuito


❤ Sempre Cuida (Clínica Digital) - Plataforma de Teleatendimento em Saúde para cuidar do seu bem-estar, incluindo saúde mental, física, nutricional, entre outras.


🏥 Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida - Opcionais e por modelo de parcerias, garantindo cuidados com sua saúde.


🏋 Wellhub (antigo Gympass) - Convênio de academias para promover sua saúde e bem-estar físico.


🏷 Descontos e promoções exclusivas para os colaboradores - Vantagens exclusivas para a compra de produtos e serviços.


📚 Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas - Incentivos para seu desenvolvimento acadêmico e profissional.


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Comitê de Seleção Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos