* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Analista de RH para atuar nas rotinas de recursos humanos, apoiando a estruturação de processos, desenvolvimento de pessoas e gestão de indicadores da área.
Buscamos alguém organizado(a), proativo(a) e com boa capacidade de relacionamento.
Principais responsabilidades
- Realizar rotinas de administração de pessoal, como férias, rescisões, folha, ponto eletrônico e interface com departamento pessoal externo
- Revisar e elaborar descrições de cargos
- Manter registros atualizados dos colaboradores
- Conduzir processos de recrutamento, seleção, admissão e integração
- Gerenciar processos de desligamento com postura ética e profissional
- Elaborar e gerenciar contratos com prestadores de serviço MEI
- Implantar políticas e processos de RH, como avaliação de desempenho, recrutamento e seleção e gestão de clima
- Apoiar estratégias de desenvolvimento de pessoas, incluindo treinamentos, avaliações, devolutivas e planos de ação
- Apresentar indicadores de RH, como absenteísmo, turnover e pesquisa de clima
Requisitos
- Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins
- Experiência anterior na área de RH
- Vivência com processos e indicadores de RH
Diferencial
- Experiência profissional em escola
Pagamento: R$1.922,77 - R$4.500,00 por mês
Benefícios:
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial