* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Buscamos uma(um) Analista de S&OP Sênior para a unidade de negócio Deca. Será responsável pela construção, análise e refinamento da previsão de demanda, atuando de forma colaborativa com áreas-chave como Comercial, Marketing, Trade Marketing, Operações e Finanças. Terá papel-chave na consolidação de dados, geração de insights avançados e direcionamento do processo de S&OP, influenciando a tomada de decisão em nível tático e estratégico, além de impulsionar a maturidade e a eficiência do planejamento da companhia.
Com o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, nós somos parte do dia a dia das cidades e da vida das pessoas por meio das marcas Deca, Ceusa, Portinari, Durafloor, Duratex e Castelatto.
Se você tem atitude de dono, acredita na liderança pelo exemplo e tem interesse em fazer parte de um ambiente colaborativo, que fomenta a inovação e acredita na diversidade, o seu ambiente é aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Inscreva-se e venha fazer parte da nossa jornada de transformação!
Sobre a Deca:
Design, qualidade e inovação sempre foram conceitos que diferenciaram a Deca ao longo de sua história. São eles que fazem da empresa a maior fabricante de louças e metais sanitários do Hemisfério Sul e líder no mercado brasileiro, além de exportadora para os quatro continentes. Investindo constantemente em pesquisa e desenvolvimento tecnológico, a Deca se preocupa em oferecer produtos e soluções para clientes e consumidores, sempre buscando a excelência em serviços e uma gestão sustentável.
Saiba mais sobre a nossa marca em: dex.co
Responsabilidades e atribuições
- Ser o responsável pela geração, manutenção e evolução do forecast de demanda, utilizando modelos estatísticos avançados, ferramentas analíticas, inteligência artificial e análises preditivas, assegurando previsões robustas e alinhadas à estratégia do negócio;
- Conduzir e orquestrar o processo colaborativo de refinamento da demanda junto às áreas Comercial, Marketing e Trade Marketing, atuando como referência técnica e facilitador das discussões;
- Estruturar, revisar e validar materiais executivos, relatórios e atas das reuniões de S&OP, garantindo alto nível de confiabilidade, clareza e direcionamento para tomada de decisão;
- Atuar como ponto focal entre as áreas, capturando inputs estratégicos, avaliando riscos, oportunidades e impactos na acurácia da previsão;
- Realizar análises críticas de dados, planos e cenários complexos, propondo recomendações estratégicas e planos de mitigação de riscos;
- Monitorar, interpretar e apresentar indicadores de performance do forecast (MAPE, Bias, Forecast Accuracy, entre outros), liderando iniciativas de melhoria contínua dos modelos e do processo;
- Acompanhar e cobrar a execução dos planos de ação definidos no ciclo de S&OP, garantindo governança, cumprimento de prazos e coerência entre as etapas do processo;
- Garantir o alinhamento e integração entre S&OP, PCP, Customer Service, Suprimentos e demais processos de planejamento da empresa;
- Apoiar e influenciar fóruns executivos de S&OP, preparando e apresentando análises, cenários e recomendações estratégicas para a liderança;
- Disseminar boas práticas de S&OP, atuar como agente de mudança e contribuir ativamente para a evolução da maturidade do processo na organização;
- Atuar como mentor técnico para demais membros do time, promovendo desenvolvimento do time e padronização de metodologias.
Requisitos e qualificações
- Formação superior em Engenharia, Administração, Economia, Estatística ou áreas correlatas;
- Experiência sólida em planejamento de demanda, S&OP, supply chain analytics, PCP, inteligência comercial ou inteligência de mercado;
- Excel avançado; desejável domínio de ferramentas analíticas e de visualização como R, Knime, Power BI, Databricks, IBP ou similares;
- Forte capacidade analítica, pensamento crítico estruturado e habilidade para transformar dados complexos em insights acionáveis para a liderança;
- Comunicação clara, postura consultiva e habilidade para influenciar stakeholders de diferentes níveis hierárquicos;
- Perfil colaborativo, com capacidade de liderar discussões, promover alinhamento e impulsionar melhoria contínua.
Informações adicionais
Alinhados à nossa cultura organizacional, cuidamos da vida onde ela estiver. Aqui, investimos em pessoas e construímos times incríveis. Por isso, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) oferece benefícios e facilidades para seus colaboradores e seus familiares:
🩺 Saúde e Bem-estar
- Assistência médica para você e seus dependentes;
- Assistência odontológica para você e seus dependentes;
- Seguro de vida;
- Wellhub: acesso a academias, aplicativos de bem-estar físico, emocional e nutricional — incluindo um plano digital gratuito;
- Convênio farmácia: medicamentos com preços especiais e com desconto em folha;
- De Bem com a Mente: programa dedicado à saúde mental, com apoio e reabilitação;
- Pronto Atendimento Pessoal: suporte financeiro, psicológico, jurídico e social;
💛 Família
- Gestar Juntos: programa de apoio e orientações para gestantes e dependentes;
- Auxílio-creche para crianças de até 24 meses;
📍 Alimentação e Transporte
- Vale-refeição ou refeitório e cesta básica (conforme a unidade);
- Vale-transporte ou fretado (conforme a unidade);
💰 Financeiro
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR) de acordo com os resultados da companhia e metas individuais;
- Previdência Privada: a empresa contribui com você para o seu futuro;
- Empréstimos especiais via Fundação Itaúsa e consignado com taxas diferenciadas;
🤝 Desenvolvimento e Parcerias
- UniConfidencial (Apenas para Cadastrados): plataforma online de cursos e treinamentos;
- Clube de Parcerias Confidencial (Apenas para Cadastrados): descontos em quase 700 parceiros;
- Loja Confidencial (Apenas para Cadastrados): descontos em produtos das marcas Confidencial (Apenas para Cadastrados);
🎁 Outros benefícios
- Cartão de Natal.
Mais detalhes e condições sobre os itens acima são informados no momento da proposta à pessoa selecionada.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Conversa com o Time de Gente
- Etapa 4: Conversa com a Liderança
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
QUEM SOMOS?
Maior casa de marcas do Brasil para materiais de construção, reforma e decoração.
Detentora das marcas Deca, Portinari, Hydra, Duratex, Castelatto, Ceusa e Durafloor, somos a maior produtora de painéis de madeira industrializada do Brasil, referência na produção de louças e metais no hemisfério Sul e uma das maiores fabricantes de revestimentos do país.
Sob o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, somos hoje a empresa com o maior portfólio de soluções do setor, priorizando os desejos do consumidor, entregando design, qualidade, funcionalidade e versatilidade em seus produtos.
Materializamos nossa promessa de marca – Viver Ambientes – na Casa Confidencial (Apenas para Cadastrados), nossa loja conceito, que apresenta um novo conceito de loja de arquitetura e decoração.
· 49% de participação na LD Celulose, joint venture para fabricação de celulose solúvel.
· Empresa de capital aberto de 1951.
Nossos números:
· + 70 anos de história
· + 12 mil colaboradores
· 23 unidades industriais e florestais no Brasil e na Colômbia
· 187 mil hectares de florestas plantadas e áreas de conservação
Inovação: Queremos protagonizar a transformação do setor de reforma e construção a partir de 3 programas:
1. Open Confidencial (Apenas para Cadastrados) (inovação aberta)
2. Imagine (intraempreendedorismo)
3. DX Ventures (fundo que investe em startups).
Sustentabilidade: Trabalhamos sempre alinhados aos compromissos da nossa Estratégia de Sustentabilidade, que endereçam os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), da ONU.
Saiba mais em: https://www.dex.co/
