* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Descrição e Responsabilidades:
Horário: Horário a combinar
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Requisitos:
Benefícios:
Auxílio-Creche/ Babá, Bolsa de Estudos para Graduação e Pós-Graduação, Cesta Natalina, Day off - fim de ano, Licença maternidade estendida, Licença paternidade estendida, Participação nos Resultados (anual), Plano de Saúde, Plano Odontológico, Previdência Privada Multipatrocinada, Programa de Desenvolvimento de Soft e Hard Skills, Programa de Mobilidade Interna - Match Oportunidades Internas, Programa Viver Bem, Seguro de Vida, Universidade Corporativa Sicoob, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte (opcional), Wellhub
Horário: Horário a combinar
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
A coordenação de Saúde Corporativa, vinculado à área de Gente e Cultura,é responsável pela gestão integrada de cinco macroprocessos: Engenharia de Segurança do Trabalho, Medicina do Trabalho, Bem-estar Corporativo, Saúde Suplementar e Resposta a Emergências, garantindo uma atuação sistêmica, preventiva e orientada por dados.
Atividades:
- Realizar acolhimento e direcionamento de demandas relacionadas à saúde e bem-estar;
- Atuar como elo entre colaboradores, programas de saúde e serviços disponíveis;
- Apoiar ações relacionadas à gestão de riscos psicossociais e bem-estar corporativo;
- Contribuir para o desenvolvimento e acompanhamento de programas de saúde;
- Apoiar campanhas e ações de engajamento em saúde e qualidade de vida;
- Identificar padrões e oportunidades de melhoria na jornada de saúde do colaborador;
- Atuar de forma integrada com os pilares de Medicina do Trabalho, Segurança do Trabalho e Saúde Suplementar;
- Apoiar na organização de fluxos e acompanhamento das demandas assistenciais.
Requisitos:
Requisitos Obrigatórios:
- Graduação emSaúde Coletiva, Assistência Social, Psicologia ou áreas correlatas;
- Experiência com atendimento ao empregado, acolhimento ou gestão de demandas;
- Vivência com ações de engajamento e comunicação interna;
- Vivência com organização de fluxos e acompanhamento de atendimentos.
- Experiência em saúde corporativa, programas de bem-estar ou plano de saúde;
- Conhecimento em metodologias relacionadas a riscos psicossociais;
- Familiaridade com análise de dados e indicadores.
Requisitos Desejáveis:
- Formação complementar em saúde coletiva, saúde populacional, experiência do cliente ou áreas correlatas.
Benefícios:
Auxílio-Creche/ Babá, Bolsa de Estudos para Graduação e Pós-Graduação, Cesta Natalina, Day off - fim de ano, Licença maternidade estendida, Licença paternidade estendida, Participação nos Resultados (anual), Plano de Saúde, Plano Odontológico, Previdência Privada Multipatrocinada, Programa de Desenvolvimento de Soft e Hard Skills, Programa de Mobilidade Interna - Match Oportunidades Internas, Programa Viver Bem, Seguro de Vida, Universidade Corporativa Sicoob, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte (opcional), Wellhub