Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Analista de Segurança da Informação Sr.

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Aqui temos o propósito de "Transformar a maneira como o brasileiro prepara seu futuro de forma sustentável!"

Se você pensa e acredita nesse propósito, bora construir soluções que ajudem nossos clientes a viver a longevidade de forma plena, consciente e equilibrada.


O time Cyberda Confidencial (Apenas para Cadastrados) abre as portas para pessoas que queiram construir soluções pensadas para o cliente e que tangibilizem o planejamento financeiro de longo prazo, a longevidade e as melhores formas de se utilizar os recursos acumulados ao longo de uma vida toda.


Se identificou? Venha trabalhar com a gente! ;)

Responsabilidades e atribuições

O profissional será responsável por liderar e executar atividades críticas de segurança da informação, com foco em prevenção, detecção e resposta a incidentes, utilizando soluções avançadas é imprescindível profundo conhecimentos em EPP - Defernder Sophos, SentinelOne, CrowdStrike (CTIA, XDR, Identity Protection, Cloud Security), Qualys, Tenable, Azure Security, Active Directory, Entra ID, DLP, e Email Protection (Proofpoint, Trend e MimeCast)


Principais responsabilidades:

  • Investigação e Resposta a Incidentes: Priorizar e conduzir investigações de incidentes de segurança, garantindo resposta rápida e eficaz com apoio de soluções EPP e E-mail. Coordenar a comunicação e gestão de crises com stakeholders internos e externos.
  • Análise de Causa Raiz: Garantir análises profundas de causa raiz e implementar ações corretivas e preventivas para evitar recorrência.
  • Gestão de Vulnerabilidades e Ameaças: Estabelecer processos contínuos de gestão de vulnerabilidades, assegurando correções dentro dos prazos definidos. Integrar inteligência de ameaças (TIP) para antecipar riscos emergentes.
  • Governança, Controles e Compliance: Implementar e supervisionar controles como DLP, EDR, IAM/PAM, criptografia e monitoramento contínuo. Assegurar conformidade com NIST e CIS Control. Elaborar e revisar políticas, normas e procedimentos de segurança.
  • Gestão de Indicadores: Documentar e gerenciar IoCs e IoAs em plataformas de Threat Intelligence, integrando com SIEM, EDR e Firewalls para aprimorar defesas.
  • Colaboração Estratégica: Trabalhar em conjunto com equipes de Resposta a Incidentes, Red Team e Engenharia para traduzir achados de inteligência em ações concretas, como hardening, simulação de TTPs e novos controles.

Requisitos e qualificações

Formação Acadêmica:

  • Ensino superior completo em áreas como Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação, Cibersegurança ou correlatas.
  • Pós-graduação em Segurança da Informação, Governança de TI ou áreas afins será considerado um diferencial.

Experiência Profissional:

  • Experiência comprovada em segurança da informação, com atuação Endpoint Protection, gestão de vulnerabilidades, threat intelligence e governança.
  • Vivência com ambientes corporativos complexos, incluindo integração de soluções de segurança em nuvem (Azure) e on-premises (Active Directory).

Conhecimentos Técnicos e Ferramentas:

  • Domínio das soluções de EPP e Identidade, para detecção e resposta a ameaças.
  • Experiência com gestão de vulnerabilidades.
  • Conhecimento em Azure Security Center, Active Directory, Entra ID e integração de identidade.
  • Implementação e gestão de DLP e Email Protection..
  • Familiaridade com SIEM, EDR, Firewalls, IAM/PAM, criptografia e monitoramento contínuo.
  • Capacidade de análise de dados para identificação de padrões de fraude e anomalias em grandes volumes de dados transacionais.

Certificações Desejáveis:


  • CompTIA Security+
  • CEH
  • Cursos Proofpoint e Qualys serão consideradas um diferencial.

Habilidades Comportamentais:

  • Capacidade de comunicação clara e objetiva com diferentes níveis hierárquicos.
  • Perfil analítico, proativo e orientado à resolução de problemas.
  • Habilidade para atuar sob pressão e gerenciar crises com assertividade.
  • Espírito colaborativo e capacidade de mentoria técnica para membros da equipe.

Idiomas:

  • Inglês técnico avançado (leitura e escrita).

Informações adicionais

Pacote de Benefícios

  • Vale Alimentação e Vale Refeição
  • Seguro de Vida - Brasilseg
  • Seguro de Saúde - Bradesco
  • Seguro Odontológico - BBDental
  • Plano de Previdência - Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  • Licença Maternidade e Paternidade estendida
  • Auxílio Creche/Babá
  • Programa de Participação dos Resultados (PPR)
  • Vale Transporte / Auxílio Fretado
  • Day Off de um dia no mês de seu aniversário
  • Wellhub (Gympass)
  • Espaço Saúde com programas de promoção à saúde e bem-estar dos colaboradores
  • Wellz - Plataforma de saúde mental e bem-estar emocional
  • Flexibilidade na Jornada de Trabalho e banco de horas
  • Convênio AABB – Associação Atlética do Banco do Brasil
  • LinkedIn Learning
  • Ajuda de custo home Office (exceto para cargos de liderança)
  • Trabalho híbrido (até 02 dias de home office semanal).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Etapa Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Temos um propósito gigante: Transformar o jeito como o brasileiro prepara o seu futuro! E queremos pessoas inspiradoras ao nosso lado.

Nascemos há 31 anos, com o objetivo de viabilizar os projetos de vida dos nossos clientes. Hoje, mais de 2,6 milhões de brasileiros confiam no nosso trabalho e nos permitem contribuir com seus planejamentos de vida a médio e longo prazo. Somos líderes e especialistas de mercado e nos dedicamos exclusivamente ao nosso negócio, com a força de grandes acionistas: Banco do Brasil e Principal Financial Group.

Estamos sempre em busca das melhores práticas de gestão, incentivando um ambiente propício para o desenvolvimento humano, aprendizado e qualidade de vida, proporcionando assim uma cultura de desempenho e reconhecimento.

Se identificou? Então acesse nosso site, veja nossa oportunidade, conheça mais sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados).