* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
✓ Cumprir as rotinas (padrão) definidas da área de gestão, apoiar as demais áreas no Gerenciamento da Rotina (SDCA), apoiar na análise e tratamento dos desvios das metas, dar suporte e informações para os gerentes e coordenadores (industriais) da unidade para tomar as decisões e dar suporte administrativo para a área Industrial;
✓ Apoiar na disseminação da metodologia PDCA / SDCA;
✓ Apoiar na condução de projetos de melhoria (PDCA);
✓ Analisar e elaborar o check de metas (GI/Coordenadores);
✓ Apoiar na condução das reuniões; manter o gerenciador de ações atualizado (cadastro, manutenção e gestão do plano de ações);
✓ Analisar as tratativas de anomalias dos rituais de gestão (reuniões, call, etc…);
✓ Participar ativamente na gestão diária do custo fixo (análise e suporte na elaboração plano de ação);
✓ Realizar treinamentos aos colaboradores e fazer o lançamento dos treinamentos realizados no sistema;
✓ Participar ativamente nas comissões do 5S e CMC;
✓ Manter atualizado os quadros de Gestão à Vista dos setores;
✓ Preencher os painéis e planilhas diárias (corporativas e internas);
✓ Preencher planilha da reunião de produção e participar da reunião;
✓ Responder RNC e reclamações (verificar o papel/atividade no “fluxo de devolução”);
✓ Fazer requisições para os setores;
✓ Realizar IV, TLT e DTO;
✓ Conduzir o GRD, 5 S, CMC dentro dos setores.
Responsabilidades e atribuições
• Apoiar na disseminação da metodologia
• Apoiar na condução de projetos de melhoria nas coordenações (PDCA)
• Elaborar e analisar o check de metas/reuniões (Coordenadores /Supervisores)
• Participar na construção da documentação do GRD
• Fazer a gestão dos documentos do GRD na linha de produção/Isosystem
• Fazer a Gestão da matriz de treinamento para que os supervisores apliquem o TLT e DTO
• Organizar os tratamentos de anomalias criticas nas reuniões e na linha de produção junto aos supervisores caso necessário
• Participar ativamente nas comissões de 5S e CMC
• Consolidar e lançar na intranet os dados dos scorecards, avaliação de carcaça e itens de verificação prioritários (ex.: lançamento de paradas, etc)
• Analisar o custo fixo dos setores
• Alimentar diariamente os quadros de Gestão à Vista (Coordenação e Supervisão)
• Disseminar as alterações que ocorrem na área (Coordenadores, supervisores, PCP...)
• Preencher planilhas para call diário e reunião de produtividade e participar da reunião
• Acompanhar in loco realização dos itens de verificação
• Preencher painéis e planilhas (corporativas ou internas)
• Fazer requisições do setor
Requisitos e qualificações
Graduação em Engenharia de produção, Ciências contábeis, ADM ou áreas afins;
disponibilidade de horário;
conhecimento em pacote office (Excel intermediário/avançado, Word, Power Point);
Experiência em indústria frigorífica será um diferencial.
Informações adicionais
✓ Restaurante da unidade;
✓ Plano Odontológico (opcional e com coparticipação);
✓ Plano de Saúde (opcional e com coparticipação);
✓ Adiantamento salarial – PicPay;
✓ Telemedicina;
✓ Seguro de vida;
✓ Cesta básica;
✓ Cesta Natalina;
✓ Indique um amigo.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Contratação
Quem Somos
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