* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Responsabilidades e Atribuições
- Atuar com organização, atenção a detalhes, com capacidade analítica para detectar falhas com agilidade e precisão;
- Desenvolvimento e implantação funcionalidades em soluções tecnológicas;
- Identificar e descrever requisitos e funcionalidade de soluções tecnológicas;
- Realizar estudos de viabilidade técnica;
- Descrever processos, fluxos de atividades;
- Elaborar documentação técnica;
- Elaborar planejamento para execução de testes de soluções tecnológicas;
- Administração de ambiente tecnológico;
- Coordenação de projetos e equipes;
- Executar tarefas pertinentes à sua área de atuação, utilizando-se de equipamentos e programas específicos;
- Atender diretamente às partes interessadas em questões pertinentes às atividades que realiza.
Requisitos e Qualificações
- Formação: Nível superior completo em Análise de Sistemas, Ciências da Computação e/ou Sistemas de Informação.
- Experiência: Em desenvolvimento de soluções tecnológicas ou gestão de projetos de tecnologia.
- Conhecimentos Técnicos: Domínio da língua vernácula e habilidade de redação técnica; Conhecimento em inglês: Nível intermediário ou avançado; Conhecimentos avançados em softwares do pacote Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, OneDrive e Power Automate, entre outros); Conhecer e operar com autonomia ferramentas de comunicação eletrônica, tais como e-mail, fórum, chat etc; Domínio de metodologias ágeis; Técnicas de testes; Desejável conhecimento de conceitos e funcionalidades do sistema Success Factors (SAP) ou semelhantes; Desejável conhecimento de conceitos e funcionalidades de um sistema de gestão de treinamento e desenvolvimento; Habilidades de negociação, comunicação e trabalho em equipe;Habilidades técnicas para identificar, reportar e solucionar problemas; Conhecimento de padrões e procedimentos da Petrobras necessários à realização de suas atividades.
Etapas do Processo Seletivo
- Inscrição
- Testes
- Entrevista com RH
- Validação de Requisitos
- Entrevista Técnica
- Contratação
Bem-vindo(a) ao mundo Infotec!
Somos a Infotec Brasil, uma empresa referência nacional em terceirização de serviços, processos (BPO) e pessoas. Em 2025, celebramos 40 anos de trajetória, atuando com excelência nos setores de Óleo e Gás, Energia, Mineração e Siderurgia.
Nosso propósito é permitir que nossos clientes mantenham o foco em suas estratégias principais, enquanto nós cuidamos das eficiências operacionais. Para isso, buscamos profissionais que queiram fazer a diferença, crescer e inovar conosco.
Se você é apaixonado(a) por desafios, aprendizado constante e quer fazer parte de uma cultura dinâmica, colaborativa e transformadora, venha viver a #CulturaAzuleLaranja.
Na Infotec, o colaborador é protagonista da própria jornada. Oferecemos um ecossistema completo de apoio, desenvolvimento e reconhecimento, com destaque para:
- Central de Atendimento ao Colaborador (CAC); suporte humanizado desde o onboarding até o dia a dia;
- Academia Infotec: trilhas de capacitação técnica e comportamental, promovendo aprendizagem contínua;
- My Recognition: nossa plataforma de gamificação que reconhece e valoriza conquistas individuais e coletivas, além de ser um canal ativo de comunicação interna;
- Ambiente colaborativo, ágil e orientado a resultados;
- Oportunidades reais de crescimento com base em meritocracia;
- Política ativa de diversidade e inclusão, respeitando e valorizando diferentes histórias, origens e perspectivas;
- Projetos com grandes empresas do cenário nacional e foco em excelência operacional.
A Infotec Brasil valoriza a diversidade e a inclusão. Todas as nossas oportunidades são elegíveis para pessoas de todos os perfis, independentemente de gênero, deficiência, raça, idade, orientação sexual ou qualquer outra característica. Acreditamos que a diversidade fortalece nosso time e gera melhores resultados. Promovemos um ambiente inclusivo, respeitoso e colaborativo.
A Infotec Brasil não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa do processo seletivo ou no momento da contratação. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pela nossa plataforma ou por meio das vagas postadas no perfil da Infotec no LinkedIn.
#VemproTime