* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Como Analista de Testes, você será responsável por garantir a qualidade e a confiabilidade de nossos produtos de software através da concepção, implementação e execução de testes funcionais e não funcionais. Você trabalhará em estreita colaboração com desenvolvedores, gerentes de projeto e outros membros da equipe para identificar áreas de risco, desenvolver planos de teste abrangentes e relatar com precisão problemas e defeitos.
Responsabilidades:
Desenvolver e executar casos de teste detalhados e procedimentos de teste para garantir a cobertura abrangente de requisitos de negócios e funcionalidades do sistema.
Identificar, documentar e relatar bugs e problemas de qualidade utilizando ferramentas de rastreamento de defeitos.
Colaborar com desenvolvedores e equipe de produto para investigar e resolver problemas de software.
Documentar e manter artefatos de teste, incluindo planos e relatórios de teste.
Fornecer suporte para lançamentos de software, incluindo testes de regressão e validação pós-lançamento.
Requisitos:
Cursando ou concluído curso superior na área de Tecnologia.
Experiência comprovada em testes de software, preferencialmente em ambientes ágeis.
Habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar efetivamente em equipe.
Capacidade de trabalhar de forma independente e gerenciar múltiplas tarefas em um ambiente dinâmico.
Atitude proativa e orientada para soluções, com forte atenção aos detalhes.
Desejável:
Experiência em testes automatizados.