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Analista de Testes

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Florianópolis-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior


🚀 Venha Fazer Parte da Nossa Equipe como Analista de Teste!

Você é apaixonado(a) por qualidade, tem um olhar atento aos detalhes e adora desafios? Se sim, temos uma oportunidade perfeita para você!

Estamos em busca de um(a) Analista de Teste talentoso(a) e proativo(a) para garantir que nossos produtos atinjam o mais alto padrão de excelência antes de chegarem aos nossos usuários.


Responsabilidades e atribuições

  • Elaborar casos de testes para os requisitos;
  • Elaboração do Plano de Teste;
  • Elaborar a base de teste;
  • Elaborar matriz de rastreabilidade “casos de testes x especificação/requisitos”;
  • Participar de reuniões de entendimento dos requisitos e das especificações de implementações
  • Analisar os requisitos ;
  • Elaborar do orçamento (estimativa de tempo) para a realização das tarefas;
  • Executar casos de testes;
  • Cadastrar os defeitos encontrados durante a realização dos testes;
  • Retestar os defeitos encontrados após a correção dos mesmos pela equipe de desenvolvimento;
  • Realizar os testes gerais (exploratórios) dos sistemas legado
  • Participar da geração e executar os scripts automatizados de testes.
  • Coletar dados sobre as medições (indicadores) da área de teste;
  • Demais atividades referentes ao cargo.

Requisitos e qualificações


O Que Você Vai Fazer:

  • Planejar, desenvolver e executar casos de teste (manuais e/ou automatizados).
  • Identificar, registrar e acompanhar a resolução de defeitos (bugs).
  • Colaborar de perto com equipes de desenvolvimento e produto para entender requisitos.
  • Contribuir para a melhoria contínua dos nossos processos e estratégias de QA (Garantia de Qualidade).
  • Realizar diferentes tipos de testes, como funcionais, de regressão, integração, etc.

O Que Buscamos:

  • Experiência prévia em testes de software.
  • Conhecimento em metodologias de teste e ciclo de vida de desenvolvimento de software (SDLC).
  • Habilidade para trabalhar de forma autônoma e em equipe.
  • Excelente comunicação e capacidade analítica.

Informações adicionais

Atuação em presencial em Florianópolis

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista de Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Contratação