* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Buscamos profissional de Trade Marketing para desenvolver e executar o plano anual no Brasil, garantindo a implementação de ações promocionais, ativações no varejo, programas de incentivo e merchandising em todos os canais.
Será responsável por conectar Marketing, Vendas, Distribuidores e agências, assegurando a execução e mensuração das iniciativas, com foco em visibilidade de marca, performance de sell-out e ROI. Também irá liderar estratégias e ativações para impulsionar o crescimento e fortalecer a presença da marca no mercado.
Responsabilidades e atribuições
- Definir e liderar a estratégia de Trade Marketing, alinhando iniciativas de marca e vendas, com foco em crescimento, execução no ponto de venda e fortalecimento da presença no mercado.
- Planejar e gerenciar campanhas, ativações e materiais promocionais, além de coordenar agências e fornecedores, garantindo qualidade, prazos, eficiência de custos e execução consistente nos diferentes canais.
- Gerenciar o orçamento da área, acompanhando KPIs, ROI e programas de incentivo a distribuidores (PMCP), assegurando compliance, controle financeiro e otimização de investimentos.
- Atuar de forma integrada com times de Vendas e Distribuidores, apoiando planos de crescimento, garantindo execução das iniciativas e fortalecendo o engajamento dos parceiros.
- Monitorar performance, mercado e concorrência por meio de análises e visitas de campo, gerando insights e recomendações para suportar decisões estratégicas e melhoria contínua dos resultados.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior em Marketing, Administração, Publicidade, Comunicação, Economia ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada na área, com atuação no planejamento e execução de campanhas promocionais, programas com distribuidores, campanhas de incentivo, ativações no varejo e iniciativas de merchandising.
- Experiência comprovada no desenvolvimento e implementação de calendários anuais de Trade Marketing e planos de ativação.
- Experiência em trabalhar de forma próxima com equipes de vendas, gestores de território (DTMs), distribuidores e clientes.
- Experiência no desenvolvimento, monitoramento e reporte de KPIs de trade marketing.
- Pacote office intermediário/avançado.
- Inglês avançado.
REQUISITOS DESEJÁVEIS
- Espanhol intermediário.
Informações adicionais
📍 LOCALIDADE DA VAGA: São Paulo/SP
⏳ ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
- Análise dos currículos recebidos;
- Etapa de entrevista com o RH;
- Etapa de entrevistas com a liderança;
- Avaliação Comportamental;
- Feedback aos candidatos.
O QUE OFERECEMOS DE DIFERENCIAL?
😁 PETRONAS Flex: Programa de benefícios que permite fazer escolhas que façam mais sentido para você e sua família! O PETRONAS Flex permite que os colaboradores façam opções personalizadas sobre benefícios, com mais abertura, de forma justa para atender a necessidade de cada pessoa.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Comprovante de Escolaridade
- Etapa 3: Contratação
SOMOS A PETRONAS, UMA EMPRESA APAIXONADA PELO PROGRESSO!
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) (PLI) é a responsável da PETRONAS pela fabricação e comercialização de lubrificantes em todo o mundo.
Aqui, a gente não apenas sonha com um futuro melhor, a gente constrói. Em mais de 90 países, investimos em tecnologia de ponta para alcançar resultados cada vez melhores e mais responsáveis para o meio ambiente e as pessoas.
Contamos com mais de 30 instalações em 27 países, onde produzimos os mais avançados fluidos e lubrificantes para todos os tipos de veículos, além de desenvolvermos fórmulas campeãs para nossos parceiros na Fórmula 1 e na MotoGP.
Mas acreditamos que o progresso vai muito além de tudo isso: ele está nas pessoas. Na PETRONAS, valorizamos a diversidade, a equidade e a inclusão e enxergamos as diferenças como oportunidade. Pesquisas do IBGE apontam que cerca de 54% da população brasileira é formada por pessoas negras, 51,8% composto por mulheres e pelo menos 45 milhões de pessoas no país possuem algum tipo de deficiência, representando cerca de 24% da população. Ainda assim, as minorias sociais continuam sendo também minorias no mercado de trabalho. Além disso, o cenário de atuação de pessoas do grupo LGBTQIA+ também é muito baixo no mercado de trabalho, principalmente se tratando de pessoas trans.
Com isso, entendemos que a inclusão destas pessoas no mercado de trabalho é fundamental para fazermos nossa parte na luta contra as desigualdades sociais e culturais vividas por elas. Por isso, temos diversos programas internos que tem o objetivo de integrar e incluir de forma afirmativa a luta das pessoas dos grupos minorizados no ambiente corporativo, dentre outros.
Paixão pelo progresso é abraçar as oportunidades. #PETRONAS #PaixãoPeloProgresso
Somos a PETRONAS e trabalhamos todos os dias para construir um futuro melhor.
Venha construí-lo com a gente!