* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Buscamos um(a) Analista de Transportes Sênior para atuar como referência técnica e liderança operacional da área de Transportes, sendo responsável por garantir a eficiência das operações logísticas, promover a melhoria contínua dos processos e apoiar o desenvolvimento da equipe.
Essa posição terá papel estratégico na gestão da malha de transportes, acompanhando indicadores de desempenho, liderando projetos de otimização de custos e nível de serviço, conduzindo negociações com transportadoras e assegurando a conformidade dos processos operacionais. Também será responsável por apoiar a tomada de decisão da gestão, identificar oportunidades de automação e melhoria sistêmica, além de atuar como elo entre as áreas de Operações, Comercial, Fiscal, Tecnologia e parceiros logísticos.
O profissional será responsável por coordenar tecnicamente as atividades da equipe, distribuindo demandas, orientando os analistas e assistentes, acompanhando a execução das rotinas e garantindo o cumprimento dos prazos e padrões estabelecidos. Espera-se uma postura de liderança, visão analítica, capacidade de resolução de problemas e foco em resultados, contribuindo para o desenvolvimento das pessoas e para a excelência operacional.
Responsabilidades e atribuições
Liderar tecnicamente a equipe de Transportes, promovendo orientação, desenvolvimento e acompanhamento das atividades.
Gerenciar e acompanhar a operação de transporte em nível nacional, garantindo o cumprimento dos SLAs e indicadores de desempenho.
Desenvolver e monitorar indicadores logísticos, elaborando análises e planos de ação para melhoria contínua.
Conduzir negociações com transportadoras, buscando redução de custos, aumento da eficiência e melhoria do nível de serviço.
Atuar na gestão de ocorrências logísticas, propondo soluções para minimizar impactos na operação e na experiência do cliente.
Liderar projetos de melhoria contínua, automação e otimização de processos logísticos.
Garantir a correta aplicação das políticas de transporte, procedimentos internos e conformidade dos processos.
Apoiar as áreas Comercial, Operações, Fiscal e Financeira na resolução de demandas relacionadas ao transporte.
Realizar análises estratégicas de custos, performance operacional, produtividade e oportunidades de otimização da malha logística.
Apoiar a gestão na definição de estratégias, metas e acompanhamento dos resultados da área.
Requisitos e qualificações
Formação
- Ensino Superior completo em Logística, Administração, Engenharia de Produção, Engenharia de Transportes ou áreas correlatas.
- Pós-graduação ou MBA em Logística, Supply Chain, Gestão de Transportes ou áreas afins será considerada um diferencial.
Experiência
- Experiência consolidada em operações de transporte, logística e gestão da cadeia de distribuição.
- Vivência em liderança técnica de equipes, atuando no desenvolvimento de colaboradores, distribuição de atividades e acompanhamento de resultados.
- Experiência em negociação com transportadoras, gestão de contratos e controle de custos logísticos.
- Atuação em gestão de indicadores (KPIs), elaboração de planos de ação e melhoria contínua dos processos.
- Conhecimento em auditoria de fretes, faturamento, documentação fiscal (CT-e, MDF-e e NF-e) e gestão de ocorrências logísticas.
Conhecimentos Técnicos
- Excel avançado (Tabelas Dinâmicas, Power Query, PROCX, fórmulas avançadas e construção de dashboards).
- Conhecimento em Power BI para análise e acompanhamento de indicadores.
- Experiência com sistemas ERP (preferencialmente SAP) e TMS (Transportation Management System).
- Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos e melhoria contínua.
- Domínio de indicadores logísticos, custos de transporte, nível de serviço (SLA), OTIF, lead time, produtividade e performance operacional.
- Conhecimento da legislação aplicada ao transporte de cargas, tabela ANTT, documentação fiscal e processos de auditoria de fretes.
Competências Comportamentais
- Liderança e desenvolvimento de equipes.
- Visão estratégica e orientação para resultados.
- Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados.
- Excelente comunicação e habilidade para negociação.
- Gestão de conflitos e resolução de problemas.
- Organização, planejamento e gestão de prioridades.
- Proatividade, senso de dono e foco em melhoria contínua.
- Facilidade para atuar de forma colaborativa com áreas multidisciplinares.
Cursos e Certificações (Desejáveis)
- Certificação Green Belt Lean Six Sigma.
- Cursos de Gestão de Transportes e Supply Chain.
- Formação em Gestão de Pessoas e Liderança.
- Certificações em Power BI ou Análise de Dados.
- Certificações em metodologias ágeis (Scrum, Kanban) serão consideradas diferenciais.
- Conhecimento em ferramentas de automação de processos e inteligência de dados será um diferencial.
Informações adicionais
🎯 Comissão;
🎄 Cesta de natal;
🩺 Plano de saúde;
💳 Vale alimentação;
🦷 Plano odontológico;
🎓 Educação corporativa;
📈 Oportunidade de Crescimento;
🏷️ Descontos nos produtos internos;
🚌 Vale transporte + Transporte fretado;
🤝 Parcerias e convênios com condições especiais.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Teste Comportamental
- Etapa 5: Raciocínio Lógico
- Etapa 6: Entrevista com a Gestão
- Etapa 7: Comitê de Avaliação
- Etapa 8: Contratação
Conheça a nossa história!
Há mais de três décadas, nos movemos com a mesma essência que marcou o início de nossa trajetória. Em 1991, inauguramos a primeira unidade em Recife/PE, que se tornou uma das mais de 65 unidades que hoje movem vidas, sonhos e a economia em todo o Brasil.
Valorizando cada trajetória, sabemos que nosso sucesso está na força, talento e dedicação de cada profissional que impulsiona a Confidencial (Apenas para Cadastrados) e nos torna a maior referência em pneus do país.
Para seguir trilhando essa estrada de sucesso, nosso compromisso com o futuro é investir hoje em desenvolvimento, valorizando a diferença, incentivando pessoas e compartilhando a busca pela excelência.
Se você também acredita que a força para ir mais longe está nas pessoas, venha fazer parte dessa história.
