* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Analista Financeiro Jr. (Contas a Pagar)
Profissional responsável por apoiar as rotinas financeiras da área de Contas a Pagar, atuando com organização, atenção aos detalhes, senso de urgência e foco no cumprimento de prazos. Deve possuir perfil colaborativo, boa comunicação e interesse em aprendizado contínuo na área financeira.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar o lançamento, conferência e acompanhamento de notas fiscais, boletos e demais documentos financeiros;
- Apoiar processos de conciliação bancária e conferência de movimentações financeiras;
- Controlar e organizar documentos da área, assegurando a conformidade das informações e registros;
- Atualizar planilhas, relatórios e indicadores da área, contribuindo para o acompanhamento dos resultados;
- Auxiliar no fechamento financeiro mensal por meio da consolidação e validação de informações;
- Apoiar a identificação de melhorias nos processos financeiros, contribuindo para maior eficiência operacional;
- Garantir o cumprimento das políticas, normas e procedimentos internos da companhia;
- Apoiar a utilização e atualização de informações nos sistemas financeiros da empresa.
Requisitos e qualificações
Requisitos
- Ensino superior cursando ou concluído em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas;
- Conhecimento básico ou intermediário de Excel;
- Boa comunicação verbal e escrita.
Diferenciais
- Conhecimento em SAP;
- Conhecimento em Power BI;
- Experiência anterior na área financeira.
Informações adicionais
Informações adicionais
Na Total Express a diversidade é um compromisso com todos os nossos colaboradores, parceiros e clientes com o objetivo de eliminar barreiras, desconstruir estereótipos, promover a igualdade de oportunidades e celebrar a riqueza de nossas diferenças. Queremos criar um ambiente onde todos se sintam confortáveis em serem autênticos e onde a diversidade seja cultivada e respeitada em todos os níveis.
O movimento faz parte da nossa identidade. E aqui na Total estamos sempre em busca de novas formas de valorizar e apoiar o crescimento dos nossos colaboradores. Conheça os benefícios que oferecemos
* Vale Refeição.
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* Day off de aniversário no mês do seu aniversário
* Plano de saúde com custo zero para o colaborador na taxa administrativa mensal, descontando apenas a coparticipação.
É extensivo a filhos, cônjuge ou companheiro (a), com custo reduzido.
* Plano odontológico extensivo a filhos, cônjuge ou companheiro (a).
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* Somos uma Empresa Cidadã, e por isso você terá direito a licenças ampliadas. Paternidade: 5 dias pela lei + 15 dias Empresa Cidadã/ Maternidade: 120 dias pela lei + 60 dias Empresa Cidadã.
* O melhor momento do ano: bônus ou PPR anual!
Além de tudo isso, você terá:
* A oportunidade de viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu jeito de ser e estilo de se vestir (bermuda, tênis etc.).
* Programas de desenvolvimento profissional/educacional internos e externos.
* Participação em nossos processos seletivos internos.
* Oportunidade de nos ajudar com nossos projetos sociais.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gente&Gestão
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Carta Proposta
- Etapa 5: Contratação
Bem-vindo(a) à sua Trilha de Carreiras na Total Express!
Dentro do nosso Confidencial (Apenas para Cadastrados), abrimos oportunidades em diversas diretorias, sem impor restrições à progressão em uma função ou área específica. Valorizamos e incentivamos o potencial interno, permitindo que os colaboradores se candidatem a vagas em diferentes áreas e níveis hierárquicos com base em suas habilidades, experiências e interesses, seguindo nossa trilha de carreiras. Essa abordagem não apenas fomenta o crescimento profissional, mas também pessoal, ao encorajar a mobilidade dentro da companhia.
Nossa trilha de carreira é um guia que direciona os passos, habilidades e marcos a serem alcançados ao longo da sua jornada na Total. Ela mapeia as possibilidades de avanço e os passos dentro de uma diretoria específica ou área, oferecendo aos colaboradores uma visão clara e tangível de suas oportunidades de desenvolvimento e crescimento dentro da Total Express .
Clique aqui e acesse nossa trilha de carreiras por diretoria! Se precisar de ajuda para aprofundar e compreender melhor a Trilha de Carreiras, nossa equipe de Gente e Gestão está pronta ajudar.
