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Analista Financeiro Pleno - PE

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Recife-PEEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno

Nossa História


O Grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados) fornece produtos minimamente invasivos, seguros e de alta qualidade para os setores vascular, endovascular e hemodinâmica. Nosso compromisso com a excelência se reflete no atendimento, sempre alinhado à missão, visão e valores da empresa. Atuamos em hospitais públicos e privados, oferecendo suporte direto em cirurgias e visitas técnicas. Além disso, contamos com equipes administrativas, financeiras e de logística, responsáveis por otimizar processos, gerenciar estoques, garantir a eficiência nas entregas e manter a sustentabilidade financeira. Nossos times de recursos humanos e compliance asseguram um ambiente organizacional ético e inovador, fortalecendo nosso compromisso com a qualidade e a satisfação dos clientes.


Analista Financeiro - Pleno.


Estamos em busca de um(a) profissional com interesse em desenvolver sua carreira na área financeira. Essa é uma excelente oportunidade para quem deseja crescer em um ambiente colaborativo, que valoriza o aprendizado contínuo, o desenvolvimento interno e o protagonismo na carreira. Buscamos pessoas organizadas, com atenção aos detalhes, boa comunicação e capacidade de adaptação a diferentes situações. Proatividade e comprometimento são diferenciais que fazem a diferença por aqui. Se você quer aplicar seus conhecimentos, aprender cada vez mais e evoluir profissionalmente, essa vaga pode ser o seu próximo passo!


Por que você vai gostar de trabalhar aqui


  • Vale-transporte ou Vale Mobilidade (no valor da passagem para quem vem de carro ou Uber) - desconto de apenas 2% do valor da recarga;
  • Vale alimentação/refeição – R$ 1.500,00 por mês no cartão Flash, com desconto de apenas 2%. Benefício mantido também durante as férias;
  • Seguro de vida – Para sua segurança e tranquilidade;
  • Plano odontológico (disponível após o período de experiência);
  • Plano de saúde – Titular 100% custeado pela empresa (disponível após o período de experiência);
  • Day Off – Um dia de folga no mês do seu aniversário;
  • Presente no cartão Flash – R$ 50,00 no mês do seu aniversário e a cada ano completo de empresa;
  • Wellhub (antigo Gympass) – Plano Basic Plus subsidiado para o colaborador (disponível após o período de experiência);
  • Convênio com SESC – Benefícios exclusivos para lazer e bem-estar;
  • Intervalo para café – 15 minutos pela manhã e 15 minutos à tarde;
  • Comemorações mensais – Para aniversariantes ou cumprimento de metas;
  • Auxílio educacional – Para graduação, pós-graduação, cursos técnicos e idiomas (disponível após 1 ano de empresa);
  • Festa de fim de ano – Para celebrar nossas conquistas juntos;
  • Cesta de Natal – Crédito no cartão Flash para deixar suas festas ainda melhores;


Responsabilidades


  • Prestar atendimento aos clientes internos/externos, disponibilizando informações e/ou orientações quanto a assuntos relacionados à sua área de conhecimento e atuação.
  • Analisar, conferir, preparar e consolidar dados, documentos e informações relativos à sua área de atuação.
  • Planejar, executar e monitorar e avaliar a operacionalização de atividades e projetos.
  • Propor e elaborar normas, planos e projetos relativos à sua área de atuação.
  • Integrar grupos técnicos, comissões e comitês.
  • Produzir informações para a melhoria de processos técnicos e administrativos e o suporte às decisões gerenciais.
  • Realizar suas atividades em consonância com as normas e procedimentos da organização.


Atribuições

  • Organizar e controlar documentos financeiros;
  • Realizar agendamentos bancários conforme diretrizes internas;
  • Acompanhar pagamentos, tributos e movimentações bancárias;
  • Controlar contas a pagar e a receber, incluindo o monitoramento de inadimplência;
  • Monitorar e atualizar o controle patrimonial;
  • Monitorar a utilização e reposição de materiais administrativos, realizando as compras mensais de insumos (limpeza, higiene, mercado, papelaria, etc.);
  • Análise dos relatórios via sistema, arquivamento dos relatórios e liberação de saldo;
  • Apoiar ações realizadas pelas áreas de Recursos Humanos, Departamento Pessoal e Marketing;
  • Elaborar e analisar relatórios financeiros e administrativos para subsidiar decisões da gestão;
  • Atuar como backup durante o período de férias ou afastamento de colegas da equipe financeira;
  • Realizar treinamento de atividades do setor financeiro ou administrativo;
  • Acompanhar débitos e agendar manutenções dos veículos próprios e alugados;
  • Realizar cotações e acompanhar fornecedores e prestadores de serviços na execução das atividades administrativas da empresa;
  • Atualizar mensalmente certidões municipais e estaduais, buscando apoio da contabilidade ou área responsável sempre que houver restrições;
  • Acompanhar despesas e buscar oportunidades de redução ou melhoria;
  • Executar outras atividades correlatas à área, conforme solicitação do superior imediato.


Conhecimentos

  • Análise de dados e informações: Competência para coletar, interpretar dados, identificar tendências e gerar insights que apoiem decisões estratégicas;
  • Controle orçamentário e financeiro: Conhecimento em gestão financeira, controle de orçamentos e alocação eficiente de recursos;
  • Coordenação de equipes e projetos: Habilidade para liderar equipes e gerenciar projetos administrativos e financeiro, garantindo o cumprimento de prazos e objetivos;
  • Gestão de processos: Capacidade de analisar, otimizar e controlar processos administrativos, gerenciar documentos e fluxos de trabalho;
  • Gestão de Recursos Humanos e Materiais: Capacidade de supervisionar e administrar recursos humanos e materiais, assegurando o uso eficaz e conforme as necessidades do setor;
  • Planejamento e organização: Habilidade para elaborar planos de trabalho, organizar reuniões, eventos e processos, além de definir metas e indicadores de desempenho;
  • Suporte: Experiência na elaboração de relatórios, pareceres e atendimento a partes interessadas, mantendo comunicação entre departamentos;


Requisitos e qualificações


  • Ensino Superior completo em: Administração, Gestão Financeira ou áreas correlatas.
  • Excel Intermediário a avançado.
  • Experiência de 3 anos na área.
  • Experiência com ERP Protheus (preferencial)


Mais Informações


  • Horário: Segunda a quinta, das 08h às 18h | Sexta-feira, das 08h às 17h, com 1h de almoço.
  • Modalidade: 100% presencial.
  • Local: Recife - Pernambuco.