* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Detalhes da vaga
- Há 14 dias
Qualificações
- Leis Trabalhistas
- Contratação
- Contabilidade
- Recursos humanos
- Habilidade de Comunicação
Descrição completa da vaga
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Descripción de puesto:
Apoiar os processos de admissão e integração, incluindo conferência de documentação, cadastro em sistema e acompanhamento de exames admissionais;
Executar e acompanhar processos de demissão e homologação, com apoio na conferência de verbas rescisórias e documentação;
Controlar e acompanhar de afastamentos previdenciários (INSS), licenças e atestados médicos;
Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a folha, benefícios, férias e demais rotinas de DP;
Manter arquivos físicos e digitais organizados, garantindo conformidade legal e confidencialidade das informações;
Apoiar auditorias internas e externas, quando necessário;
Cumprir e seguir políticas internas, legislação trabalhista e prazos legais.
Requisitos
Ensino superior em andamento ou concluído em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
Conhecimento básico em legislação trabalhista (CLT);
Conhecimento intermediário em Excel;
Organização, atenção aos detalhes e senso de responsabilidade;
Boa comunicação e postura ética no tratamento de informações confidenciais.
Facilidade de aprendizado e adaptação a processos.
Diferenciais
Vivência com benefícios, controle de ponto e férias;
Competências Comportamentais
Organização e disciplina;
Atenção a prazos e detalhes;
Proatividade e vontade de aprender;
Boa comunicação e trabalho em equipe;
Capacidade de seguir processos e orientações.
Tipo de empleado:
Permanente
Confidencial (Apenas para Cadastrados) se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de discriminación, acoso y represalias.