* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Department Marketing

LevelExperienced (Individual Contributor)

LocationBrazil - São Paulo

Our Marketing teams conceptualise and implement go-to-market activities to achieve increased usage and visibility. The Regional Marketing team is responsible for in-app campaign planning, product marketing, partnerships and content strategy to drive acquisition and engagement. The Regional Brand and Growth Marketing team covers all aspects of online and performance marketing, which involve tracking and measuring data to better reach our users. Our local marketing teams work closely with the regional teams to localise and adapt strategies to increase brand awareness and acquisition in each market. Browse our Marketing team openings to see how you can make an impact with us.

About the Team:

Sobre a Shô

Aqui na Shô, acreditamos que cada membro de nossa equipe é fundamental para o nosso sucesso, e que diversidade de perspectivas e vivências são essenciais para movimentar nosso negócio e impulsionar o nosso propósito de mudar o mundo para melhor. Fazer parte do nosso time é a oportunidade de se desenvolver dentro de uma cultura de muita agilidade. Se você ama assumir grandes responsabilidades e fazer o que nunca foi feito, a Shô é seu lugar. Aqui você terá grandes desafios, trabalhará em colaboração com um time diverso e contribuirá para o futuro do e-commerce no Brasil, criamos impacto positivo na vida de milhões de pessoas.

Modelo de Trabalho

Adotamos um modelo de trabalho híbrido, esse modelo permite que as pessoas ajustem seu ambiente de trabalho de acordo com suas necessidades pessoais, ao mesmo tempo em que promove a colaboração e interação no escritório.

Job Description:

Qual será a sua missão

Gerenciar o trabalhado das agências parceiras para aquisição de criadores e afiliados qualificados bem como realizar ações de onboarding para ativar os mesmos.

Como será o seu dia a dia

Supervisionar e monitorar assistentes parceiros (agência terceirizada)
Responsáveis por contatar creators e afiliados via e-mail, redes sociais e telefone.
Garantir resultados contínuos dos assistentes parceiros, por meio da gestão da célula de trabalho e acompanhamento de metas e indicadores de performance.
Estruturar processos de onboarding para garantir a ativação rápida e eficiente de criadores de conteúdo.
Realizar análise crítica da jornada do afiliado, com foco na otimização do funil e melhoria da performance.
Reportar destaques e o status da prospecção de novos afiliados, bem como dos recém-onboardados.
Propor melhorias no processo de onboarding, visando maior eficiência e engajamento.
Resultados Esperados: Aumentar o número de afiliados qualificados e ativos no Programa de Afiliados Confidencial (Apenas para Cadastrados).

Requirements:

O que você precisa para assumir o desafio

Graduação completa ou cursando o último período/ano.
Excel avançado (manuseio de bases, análise de dados e elaboração de relatórios).
Inglês intermediário.
Experiência com criadores de conteúdo, influenciadores, afiliados ou atuação em Customer Success será considerada um diferencial.

Benefícios

Assistência médica e odontológica, estendendo-se aos dependentes;
Parceira com Gympass e TotalPass;
Vale Refeição/Alimentação flexível;
Vale Transporte, Vale Mobilidade ou Estacionamento no local;
Benefício flexível;
Zenklub;
Bônus anual discricionário, atrelado à performance.

VEM FAZER HISTÓRIA COM A GENTE.

O QUE TE FAZ ÚNICO, NOS FAZ MELHORES!

N-A30

Analista Júnior de Afiliados