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ANALISTA LABORATORIO III

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPBarueri-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

OPORTUNIDADE | Confidencial (Apenas para Cadastrados) – ANALISTA DE LABORATÓRIO III – CITOLOGIA

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) está em busca de Analista de Laboratório III para atuação na área de Citologia, com forte experiência em Macroscopia e/ou Imuno-histoquímica.



Responsabilidades e atribuições

Principais atividades

  • Atuar na rotina técnica do laboratório na área de Citologia e Anatomia Patológica;
  • Realizar Macroscopia de materiais biológicos, seguindo protocolos e procedimentos técnicos;
  • Executar atividades relacionadas ao processamento e preparo de amostras;
  • Atuar na rotina de Imuno-histoquímica (IHQ), incluindo preparo e processamento das lâminas;
  • Realizar conferência, identificação e rastreabilidade de materiais e amostras;
  • Garantir o cumprimento dos procedimentos operacionais e padrões de qualidade;
  • Manusear equipamentos e insumos laboratoriais conforme os protocolos estabelecidos;
  • Registrar e acompanhar os resultados e informações pertinentes à rotina técnica;
  • Contribuir para a organização, segurança e qualidade do ambiente laboratorial.



🔬 Se você possui experiência prática em Macroscopia de baixa e média complexidade e conhecimentos em Imuno-histoquímica, essa oportunidade pode ser para você!

Requisitos e qualificações

✅ Requisitos:

  • Ensino Superior completo em Biomedicina, Farmácia ou Biologia
  • Experiência em Citologia
  • Experiência em Macroscopia de baixa e média complexidade- Imuno-histoquímica (IHQ)
  • Conselho profissional ativo

Informações adicionais

Local de atuação Barueri

Escalas 16h as 22h

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

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