* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Atuar na otimização da operação logística com foco em roteirização e gestão eficiente da carteira de pedidos, assegurando o melhor equilíbrio entre custo de frete, nível de serviço e ocupação dos centros de distribuição. Garantir o fluxo contínuo de expedição, evitando ociosidade dos CDs, respeitando critérios de prioridade (FIFO) e promovendo excelência no atendimento ao cliente.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar roteirização de cargas e pedidos, buscando eficiência operacional e redução de custos de transporte.
- Avaliar continuamente a carteira de pedidos, priorizando embarques conforme regras de negócio, SLA e critérios de FIFO.
- Atuar diretamente na gestão da ocupação dos Centros de Distribuição, garantindo volume adequado de expedição e evitando ociosidade operacional.
- Analisar e controlar o custo de frete, propondo alternativas logísticas mais competitivas.
- Garantir o nível de serviço ao cliente, assegurando prazos de entrega e qualidade no atendimento.
- Trabalhar em conjunto com áreas como Comercial, PCP e Operações para alinhamento de prioridades e demandas.
- Monitorar KPIs logísticos (ocupação de CD, lead time, custo por entrega, nível de serviço, backlog de pedidos).
- Identificar oportunidades de melhoria em processos de distribuição e transporte.
Requisitos e qualificações
Requisitos Obrigatórios
- Ensino superior completo ou em andamento em Logística, Administração, Engenharia ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em logística operacional, transporte ou roteirização.
- Conhecimento em gestão de carteira de pedidos e priorização (FIFO).
- Domínio de Excel (intermediário/avançado).
- Perfil analítico, organizado e com capacidade de tomada de decisão.
- Disponibilidade para trabalhar aos sábados, conforme necessidade operacional.
Requisitos Desejáveis
- Experiência prática com roteirizadores ou sistemas de TMS.
- Vivência em gestão de ocupação de CD e planejamento de expedição.
- Conhecimento em Power BI ou ferramentas de análise de dados.
- Experiência com ERP (ex.: SAP).
Informações adicionais
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:
- Jornada de Trabalho: Híbrida (3 dias na semana presencial)
- Horário Flexível;
- Vale Refeição;
- Brinde de final de ano;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Previdência privada;
- Wellhub (Antigo Gympass);
- Day Off de Aniversário;
- Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
- Desconto em nossos produtos;
- Bônus anual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor e BP
- Etapa 4: Entrevista com Gerente
- Etapa 5: Contratação
Quem Somos
Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 5 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.
Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos estamos entre as melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2024-2025. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.
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