* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Fundada em setembro de 2004, nossa empresa mantém o compromisso de investir continuamente em pesquisa e desenvolvimento de tecnologias para o setor alimentício. Dominamos processos de industrialização de alimentos com excelência, tornando acessíveis produtos de qualidade a um número cada vez maior de pessoas.
Seguimos uma filosofia de crescimento responsável, baseada no propósito de oferecer alimentos saudáveis e na valorização do ser humano. Essa conduta nos levou a conquistar um espaço de destaque nos mercados em que atuamos, sustentados pela confiança de colaboradores, clientes e fornecedores.
Se você busca uma oportunidade para fazer parte de uma empresa sólida, com propósito e que valoriza o ser humano, essa vaga é para você!
Responsabilidades e atribuições
Principais Responsabilidades
- Realizar medições e análises dos indicadores de performance da fábrica, com foco em OEE, produtividade, perdas e eficiência operacional.
- Identificar os principais agressores de performance e perdas, gerando informações para apoiar a priorização das áreas e oportunidades de melhoria.
- Analisar causas de desvios de performance e apoiar as áreas na elaboração e implementação de planos de ação.
- Acompanhar indicadores e resultados das iniciativas de melhoria contínua, garantindo a evolução dos ganhos obtidos.
- Apoiar a gestão da agenda da rotina da operação, garantindo o cumprimento das atividades e fóruns definidos.
- Organizar e conduzir reuniões diárias de rotina, consolidando indicadores, principais desvios e oportunidades de atuação.
- Realizar o acompanhamento e follow-up dos planos de ação definidos nas reuniões de rotina, cobrando prazos e responsáveis.
- Apoiar a implementação de metodologias e ferramentas de melhoria contínua, como PDCA, 5W2H, análise de causa raiz e gestão à vista.
- Desenvolver análises e relatórios gerenciais para suporte à tomada de decisão.
- Atuar em parceria com Produção, Qualidade, Manutenção, Logística e demais áreas, promovendo a cultura de melhoria contínua.
- Identificar oportunidades de redução de custos, aumento de produtividade e eliminação de desperdícios.
- Acompanhar projetos de melhoria, mensurando resultados e garantindo a sustentação dos ganhos
Requisitos e qualificações
Requisitos
- Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Engenharia Industrial, Administração ou áreas correlatas.
- Experiência em melhoria contínua, processos industriais, produção ou áreas correlatas.
- Conhecimento em indicadores de performance industrial, especialmente OEE.
- Conhecimento em ferramentas de melhoria contínua e análise de causa.
- Excel intermediário/avançado.
- Conhecimento em Power BI será considerado um diferencial.
- Vivência em indústria de alimentos será um diferencial.
Informações adicionais
- Benefícios completos
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Contratação
Construa o futuro do sabor com a gente
Desde nossa fundação em 2004, a KiSabor tem uma missão clara: levar mais sabor à vida das pessoas. Fazemos isso com produtos de alta qualidade e, principalmente, com uma forma de trabalhar pautada por ética, respeito, transparência e responsabilidade.
Nossa história foi construída com trabalho sério, proximidade com clientes e parceiros e foco consistente em execução. Crescemos porque fazemos bem feito, aprendemos com os desafios e mantemos relações de confiança ao longo do tempo.
Em 2025, iniciamos um novo capítulo com a aquisição da KiSabor pela ACON INVESTMENTS. Esse movimento fortaleceu nossa governança, acelerou nosso crescimento e ampliou oportunidades de desenvolvimento — mantendo viva a essência que nos trouxe até aqui.
Hoje, somos uma empresa em evolução, que combina solidez, ambição e responsabilidade. Um ambiente ideal para quem busca construir carreira com impacto real.