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Analista Planejamento e Controle

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno

Profissional para atuar no Centro de Serviços Compartilhados (CSC), na área de Gestão de Serviços, com foco em Gestão de Performance, Melhoria Contínua e Gestão do Conhecimento, apoiando a governança dos serviços, o acompanhamento de indicadores e a padronização de processos.


O(a) profissional será responsável por analisar dados, estruturar relatórios e apresentações executivas, conduzir projetos, promover a melhoria contínua dos serviços e garantir a organização, atualização e disseminação dos procedimentos e conhecimento operacional do CSC, contribuindo para a eficiência, qualidade e experiência do cliente interno.


Sobre a empresa

A Sabesp (Companhia de Saneamento Básico do Estado de São Paulo) é responsável pelo fornecimento de água e pela coleta e tratamento de esgoto em 377 municípios paulistas e atende 28 milhões de habitantes. É uma das maiores empresas de saneamento do mundo e a maior do Brasil. A Companhia vai avançar cinco décadas em cinco anos, ampliando o acesso à água potável e ao saneamento básico para milhões de pessoas. Seu compromisso é antecipar em quatro anos as metas estabelecidas pelo Marco Legal do Saneamento, com isso, planeja proporcionar dignidade, saúde e desenvolvimento sustentável para milhões de brasileiros enquanto preserva os recursos naturais para as futuras gerações.

Aqui, nossa essência é transformar vidas. Nosso propósito é conectar pessoas a um futuro melhor, oferecendo serviços essenciais com excelência e compromisso com a saúde e o meio ambiente. Sonhamos grande: queremos serlíder global em saneamento básico, impulsionando uma sociedade mais sustentável e gerando valor robusto e duradouro para nossos acionistas.

Nossa cultura ganha vida quando entregamos resultados com propósito, cuidamos do cliente em cada detalhe, pensamos e agimos como donos, reconhecemos quem faz acontecer, colaboramos com confiança e transparência e seguimos sempre guiados pela ética e pela segurança. Esse é o jeito Sabesp de ser e transformar o presente e preparar o futuro.

Valorizamos o cuidado e o bem-estar de nossos colaboradores, proporcionando um ambiente de trabalho acolhedor e dinâmico. Com uma infraestrutura preparada para apoiar e incentivar seu time, a companhia reforça seu compromisso com essa jornada de transformação.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições:


-monitorar e analisar indicadores de desempenho dos serviços

-elaborar relatórios gerenciais e apresentações

-apoiar fóruns de acompanhamento e tomada de decisão

-contribuir para a análise, padronização e melhoria dos processos, identificando oportunidades de eficiência operacional, automação e otimização de recursos,

-estruturar e conduzir projetos estratégicos

-estruturar e acompanhar a implementação das melhorias

-atuar na estruturação, manutenção e atualização da documentação, fluxos, procedimentos e base de conhecimento do CSC, garantindo a organização, acessibilidade e atualização das informações

-atuar de forma transversal com áreas clientes, times operacionais, TI e fornecedores, apoiando projetos estratégicos, a evolução dos modelos de governança e a melhoria da experiência do cliente interno.

Requisitos e qualificações

Requisitos e qualificações:


-Formação superior em Administração, Gestão de Serviços ou áreas correlatas;

-Experiência prévia em rotinas de CSC

-Vivência com gestão de conhecimento, treinamento de equipes ou capacitação corporativa;

-Boa comunicação verbal e escrita, organização e habilidade para trabalhar em equipe;

-Domínio do pacote Office e ferramentas colaborativas (SharePoint, Teams, Power BI, etc.) e ferramentas ágeis

Informações adicionais

Benefícios Oferecidos:

Assistência Médica

Previdência Privada

Vale Refeição (VR) e Vale Alimentação (VA)

Vale Transporte

Cesta de Natal

Day off de aniversário

Licença Maternidade e Pateridade Estendidas

Auxílio Creche para Mães e Pais

Convênio Wellhub (Gympass)

Programa de Participação no Resultados – PPR

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevistas
  3. Etapa 3: Carta Oferta
  4. Etapa 4: Contratação

#BoraTransformar! Vem pra Nova Sabesp e faça a diferença! 🚀💙

A nova Sabesp é muito mais do que uma empresa de saneamento. Somos uma força que move cidades, leva qualidade de vida para milhões de pessoas e faz a diferença de verdade!

Constantemente, seguimos inovando para garantir abastecimento de água e coleta de esgotos para 375 municípios paulistas, em todas as regiões do Estado. Mas não paramos por aí! Vamos acelerar a universalização dos serviços de água e esgoto, antecipando em quatro anos as metas estabelecidas para 2033.

E sabe o que torna tudo isso possível? As pessoas! A nova Sabesp vêm se transformando com objetivos ambiciosos, princípios transparentes e um time apaixonado pelo que faz. Estamos iniciando uma nova fase, com um novo olhar para o futuro. E todo grande futuro começa com um sonho.

Mais ágil, mais moderna e com ainda mais oportunidades de crescimento para quem quer fazer parte dessa transformação. Aqui na nova Sabesp, você encontra inovação, impacto real e um ambiente onde suas ideias e sua energia fazem a diferença.

Se você quer um trabalho com propósito e a chance de transformar vidas, aqui é o seu lugar!

#BoraTransformar! Confidencial (Apenas para Cadastrados)! 💦🌱