* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Estamos em busca de um(a) Analista Sênior de Processos para atuar de forma estratégica na estruturação, padronização e melhoria contínua dos processos operacionais e administrativos das empresas do Confidencial (Apenas para Cadastrados), com foco em operações de concessão pública (pátios, remoção, guarda e liberação de veículos). A posição é direcionada a profissionais que conciliam visão sistêmica com capacidade de execução, transitam com facilidade entre campo e escritório e buscam gerar impacto direto na eficiência, no controle e na escalabilidade do negócio.
O(a) profissional atuará em um ambiente dinâmico, com forte interface com áreas de operações, controladoria, tecnologia e liderança executiva, contribuindo para a construção de uma cultura orientada a dados, governança e performance. Valorizamos profissionais com perfil estruturador, que proponham soluções práticas, promovam a melhoria contínua dos processos e sustentem o crescimento da operação com disciplina, inovação e foco em resultados.
Responsabilidades e atribuições
- Mapear, estruturar e padronizar processos ponta a ponta da operação de pátios (remoção, guarda, liberação e leilão), incluindo processos não formalizados;
- Identificar possíveis riscos operacionais e oportunidades de ganho de eficiência;
- Redesenhar processos com foco em produtividade, qualidade, controle e redução de custos;
- Garantir aderência às exigências contratuais e regulatórias da concessão;
- Elaborar e publicar POPs (Procedimentos Operacionais Padrão), conforme normas vigentes;
- Implantar rotinas operacionais e definir fluxos de trabalho;
- Promover integração entre áreas (operações, atendimento, administrativo, TI e controladoria);
- Apoiar iniciativas de melhoria contínua (Lean, Kaizen);
- Utilizar dados e indicadores para evolução dos processos;
- Apoiar a implementação e evolução de sistemas (workflow, BI, automações), assegurando rastreabilidade e governança;
- Documentar processos e treinar equipes operacionais e administrativas;
- Acompanhar a execução no dia a dia, com atuação próxima à operação (campo).
Requisitos e qualificações
- Formação superior em Engenharia, Administração ou áreas correlatas;
- Domínio de ferramentas de mapeamento de processos (BPMN, Bizagi, Visio ou similares);
- Excel intermediário/avançado;
- Conhecimento em ferramentas de Inteligência Artificial (ex.: ChatGPT, NotebookLM, Claude ou similares).
Desejável:
- Conhecimento em metodologias Lean, Six Sigma e BPM.
Competências comportamentais:
- Forte capacidade analítica e visão sistêmica;
- Boa comunicação com diferentes níveis da organização;
- Habilidade de influência e articulação;
Informações adicionais
- Salário compatível com o mercado;
- Vale refeição: R$ 730,00 mensais;
- Vale-transporte: destinado ao uso de transporte público, com desconto aplicado apenas em caso de adesão ao benefício;
- Plano de saúde;
- Day off: folga no dia do aniversário;
- Convênio de Saúde e Bem-Estar (SESC);
- Jornada: SEG A QUI 08:00-18:00 | SEX 08:00-17:00
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o RH
- Etapa 3: Testes Psicológicos
- Etapa 4: Entrevista com o RH
- Etapa 5: Contratação
Bem-vindo ao Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
Há 28 anos, estamos transformando o mercado de leilões, conectando pessoas e empresas a grandes oportunidades com segurança e excelência. Com 3 escritórios administrativos e 35 filiais espalhadas pelo Brasil, nossa presença é nacional!
Fazemos parte da VPL Participações S.A., um grupo sólido e inovador. Nossa missão? Revolucionar a gestão e liquidação de ativos, garantindo agilidade, transparência e confiança em cada negócio.
Seja bem-vindo ao Confidencial (Apenas para Cadastrados), onde grandes oportunidades começam!