* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
A Tenda é uma das maiores construtoras do país, com foco em habitação popular. Atua com eficiência e inovação para tornar o sonho da casa própria acessível a milhares de brasileiros.
Estamos em busca de um(a) Analista Técnico Junior para atuar na elaboração de projetos de canteiro de obras e no acompanhamento técnico do andamento físico da obra. Buscamos um(a) profissional com boa capacidade analítica, atenção aos detalhes e perfil colaborativo, que possa contribuir diretamente para a organização e eficiência da obra desde a concepção até a execução.
Na TENDA valorizamos a diversidade e a inclusão em todas as nossas oportunidades. Esta vaga também é destinada a profissionais com deficiência (PcD), reafirmando o nosso compromisso com um ambiente de trabalho inclusivo, respeitoso e igualitário.
Responsabilidades e atribuições
- Desenvolver e atualizar os projetos de canteiro de obras, considerando logística, segurança, instalações provisórias e fluxo de materiais;
- Apoiar o planejamento e a implantação dos canteiros em campo, em conjunto com as equipes de produção e segurança;
- Realizar levantamentos e elaborar relatórios técnicos de acompanhamento;
- Propor melhorias na organização do canteiro e contribuir para a otimização dos processos construtivos.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Engenharia Civil ou Arquitetura e Urbanismo;
- Domínio de Revit/BIM para desenvolvimento de projetos;
- Conhecimento em pacote office;
- Disponibilidade para viagens à obras.
Informações adicionais
- Day off de aniversário;
- Vale refeição e vale transporte;
- Plano de saúde e odontológico (opcional);
- Convênio Farmácia;
- Seguro de vida;
- Wellhub - (Gympass);
- Previdência Privada;
- Bônus anual: 2 salários (condicionado aos resultados financeiros e desempenhos)
- Auxílio creche até os 2 anos do bebê para mulheres;
- Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada (opcional);
- Licença paternidade estendida;
- Programa Viva Bem Tenda;
- Plataformas Educacionais;
- Home office 2x na semana;
- Emenda de feriados (desconto em banco de horas);
- Dress code flexível.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Gente e Gestão
- Etapa 3: Teste de Revit
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Exame Médico
- Etapa 7: Contratação
DESAFIAMOS O IMPOSSÍVEL PARA VOCÊ CONQUISTAR O SEU LUGAR NO MUNDO.
Esse é o propósito que nos inspira e impulsiona todos os dias, desde 1969.
Somos uma das principais construtoras do Brasil no ramo de habitação econômica, por meio do programa Minha Casa, Minha Vida. Estamos listados no Novo Mercado, o mais alto nível de governança corporativa da B3 (para saber mais, acesse: https://ri.tenda.com/).
Atuamos em nove estados do país e já realizamos o sonho de mais de 180 mil famílias, provando que a conquista do primeiro imóvel é possível.
Vem com a gente no desafio de construir o lugar no mundo de muita gente?
#ConstruindoOInimaginável