Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

ANALISTA TESTES SR

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.


Ao se juntar à Confidencial (Apenas para Cadastrados), você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!


Modelo de trabalho- Híbrido - SP

#LI-AA2

Responsabilidades e atribuições

Buscamos um(a) Analista de Testes Sênior (QA) para atuar em um projeto estratégico de conversão do SAP ECC para SAP S/4HANA, garantindo a qualidade, estabilidade e aderência dos processos de negócio após a migração.

Você vai atuar de forma integrada com times técnicos, funcionais e de negócio, assegurando uma cobertura completa dos cenários end-to-end e contribuindo diretamente para o sucesso do projeto.


Responsabilidades:

  • Definir e conduzir a estratégia de testes para o projeto de conversão para SAP S/4HANA
  • Planejar e organizar testes unitários, integrados, regressivos, UAT e end-to-end
  • Elaborar planos de teste, cenários, casos e roteiros com foco em processos críticos
  • Coordenar ciclos de testes com times SAP (funcional, BASIS, ABAP) e áreas de negócio
  • Garantir a validação de objetos impactados (customizações, integrações, workflows, relatórios e interfaces)
  • Gerenciar defeitos, desde o reporte até a validação da correção
  • Apoiar testes de cutover e go-live
  • Assegurar boas práticas de QA, rastreabilidade e aderência às metodologias
  • Produzir e apresentar relatórios de status, indicadores de qualidade e riscos
  • Atuar como referência técnica e metodológica em QA dentro do projeto

Requisitos e qualificações

Requisitos técnicos

  • Experiência sólida como QA Sênior em projetos SAP
  • Vivência com testes de regressão, integração e UAT em ambientes SAP
  • Conhecimento em ferramentas de gestão de testes e defeitos (Solution Manager, CTM, Jira, ALM ou similares)
  • Experiência em ambientes complexos, com múltiplas integrações
  • Familiaridade com metodologias ágeis e/ou waterfall

Competências comportamentais

  • Perfil analítico, organizado e com forte orientação à qualidade
  • Boa comunicação para interação com times técnicos e áreas de negócio
  • Capacidade de liderança funcional e coordenação de atividades
  • Proatividade na identificação de riscos
  • Visão crítica com foco em estabilidade pós go-live

Diferenciais

  • Experiência com SAP Solution Manager (Test Suite / ChaRM)
  • Vivência em projetos de grande porte ou multinacionais
  • Conhecimento em automação de testes SAP
  • Experiência com fases de hypercare/AMS pós-conversão

Informações adicionais

🍛 Vale-alimentação ou vale-refeição;

👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;

📚 Academia Confidencial (Apenas para Cadastrados) — plataforma com cursos on-line, gratuitos, atualizados e com certificado;

🗣 Mentoring;

💉 Clube de vantagens para consultas e exames;

🏥 Assistência médica;

🦷 Assistência odontológica;

💰 Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;

🛫 Clube de viagens;

🐶 Convênio para pets.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista Cliente
  5. Etapa 5: Contratação

Confidencial (Apenas para Cadastrados): Acreditar para Cocriar 🌟


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), a inovação não é apenas uma meta; é uma jornada que trilhamos juntos, onde a colaboração se torna a essência da transformação. 🤝 Com 37 anos de história e uma presença global em mais de 40 países, contamos com uma equipe de 38 mil talentos apaixonados, prontos para transformar desafios em oportunidades por meio da tecnologia. 💡

Acreditamos que cada projeto é uma oportunidade e que, juntos, podemos moldar um futuro mais ágil, eficiente e conectado. Nossa missão vai além de oferecer soluções: buscamos cocriar com nossos clientes, integrando inteligência artificial e tecnologias emergentes para revolucionar o cotidiano das empresas. 🌍✨

Aqui, cada voz conta e cada ideia tem o poder de impactar. Valorizamos a humildade, o respeito, o comprometimento e a coragem, construindo uma cultura onde a inovação floresce. Aqui, liderar é dar o exemplo, e é por isso que inspiramos um ambiente dinâmico onde tecnologia e talento se complementam.

Se você sonha grande, tem coragem de desafiar o convencional e quer fazer parte de uma equipe que acredita no poder da cocriação, junte-se a nós! Vamos, juntos, acreditar e cocriar um futuro brilhante, onde cada passo representa uma nova conquista!🚀✨