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Arquiteto de Dados Sr.

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Estamos em busca de pessoas apaixonadas por educação e tecnologia!


Queremos que você saiba atuar em um ambiente que exige a união de múltiplas competências e experiências e com foco no resultado para deixarmos nosso legado no mundo.


Se você, assim como nós, tem paixão por educação e tecnologia, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) é para você!


Confira essa oportunidade e vem ser #EdTecher!


Responsabilidades e atribuições

  • Definir, evoluir e governar a arquitetura de dados corporativa.
  • Estabelecer padrões para ingestão, transformação, modelagem, consumo, governança e segurança.
  • Orientar decisões sobre modelagem dimensional, data marts, semantic layer e métricas canônicas.
  • Desenhar estratégias de integração com APIs, bancos, eventos, arquivos e sistemas internos.
  • Definir padrões para Data Contracts, versionamento de schemas, testes e compatibilidade downstream.
  • Apoiar na escolha e evolução de ferramentas como dbt, BigQuery, Azure Synapse, Data Factory, Airbyte, catálogo, lineage e observabilidade.
  • Traduzir problemas ambíguos de negócio em soluções arquiteturais claras.
  • Revisar desenhos técnicos, PRDs, SPECs, RFCs e decisões arquiteturais.
  • Criar guardrails para governança, LGPD, classificação de dados, controle de acesso e auditoria.
  • Apoiar estratégias de plataforma para IA/ML e self-service analytics.
  • Mentorar tecnicamente engenheiros e analistas.

Requisitos e qualificações
  • Experiência sólida em arquitetura de dados, engenharia de dados ou plataforma de dados.
  • Forte conhecimento de Data Warehouse, Data Lake, Lakehouse e arquitetura em nuvem.
  • Experiência com arquitetura Medallion, modelagem dimensional, data marts e produtos de dados.
  • Conhecimento de SQL, modelagem analítica e boas práticas de transformação.
  • Vivência com dbt, BigQuery, Azure Synapse, Data Factory, Airbyte ou equivalentes.
  • Conhecimento de governança, LGPD, lineage, catálogo, qualidade, ownership e metadados.
  • Capacidade de definir padrões técnicos, documentar decisões e orientar implementação.
  • Boa comunicação executiva e técnica.

Informações adicionais


Para se destacar nessa posição, seria legal se você também tivesse:


  • Azure, GCP ou AWS em contexto de plataforma de dados.
  • Streaming, CDC e arquitetura orientada a eventos.
  • Data Mesh, domínios de dados, produtos de dados ou governança federada.
  • Camada semântica, métricas governadas e self-service analytics.
  • Dados para IA/ML, agentes analíticos ou governança para uso de LLMs sobre dados.
  • DataHub, OpenMetadata, Purview, Collibra, Amundsen ou similares.
  • Disponibilidade para atuar em modelo híbrido (3x na semana) em São Paulo - SP.


Somos uma empresa que transforma vidas com educação por meio da tecnologia oferecendo um ecossistema completo com soluções para estudantes, instituições de ensino e empresas.


Trabalhamos duro para oferecer a melhor experiência de aprendizagem digital contribuindo para remover obstáculos, ampliando o acesso à uma educação de qualidade e deixando nosso legado no mundo.


O Confidencial (Apenas para Cadastrados) faz parte do Grupo UOL, uma empresa 100% brasileira e que revoluciona o universo digital desde 1996 e desse legado, carregamos a credibilidade, o pioneirismo e a inovação em nosso DNA.


Conheça nosso ecossistema

Oferecemos um ecossistema completo para educação que transforma vidas! Nossas verticais de negócio são:


  • Para Estudantes:
    oferecemos a maior plataforma de estudos online, facilitando diariamente o acesso ao conhecimento, empoderamento e transformando o futuro das pessoas. No Brasil, utilizamos a marca Passei Direto e no restante do mundo a marca Studenta.


  • Para Empresas:
    temos duas frentes de atuação, com a Learning.Rocks oferecemos uma solução completa para atender as necessidades de treinamento das empresas, unindo tecnologia e conteúdo multiformatos. Já com a Qulture.Rocks apoiamos empresas a destravarem o potencial dos seus times, com uma plataforma de gestão de pessoas e desempenho.


  • Para Instituições de Ensino:
    somos o parceiro tecnológico de grandes universidades nas ofertas de cursos de especialização 100% online, captando estudantes no Brasil e no mundo.


Somos apaixonados por educação e tecnologia

A tecnologia é nosso combustível estamos sempre em busca de soluções disruptivas e tecnológicas que nos ajudem a romper barreiras para levar nossas soluções em educação para qualquer canto do mundo!


O coletivo é mais forte que o indivíduo

Estamos sempre em busca do melhor resultado, mesmo que tenhamos que mudar a rota. Estamos na jornada de longo prazo, criando um negócio perene e de alto impacto. Somos #EdTechers e esse é o nosso jeito de ser e fazer!


Nossas diferenças se somam para fazer valer nosso propósito

Acreditamos na diversidade e pluralidade das pessoas para atingir resultados incríveis! Por isso, não fazemos distinção de pessoas com deficiência, gênero, orientação sexual/afetiva, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética.


Conheça os benefícios de ser #EdTecher

Você terá um pacote de completo de benefícios que fazem toda a diferença:

  • Vale-alimentação e/ou refeição.
  • Plano de saúde e odontológico.
  • Seguro de vida.
  • Parceria com TotalPass e ZenKlub.
  • Licença maternidade e paternidade estendidas.
  • Auxílio-creche.
  • Descontos de até 50% em pós-graduação e MBA de grandes instituições, como FIA, FAAP e PUCRS.


E tem mais, dá uma olhada:

  • No dress code: o importante é você usar o que te faz bem.
  • #TáDeParabéns: Day off no aniversário.
  • Baby gift: presente para recém-nascidos.


Saiba como funciona nosso processo seletivo

Nem todos os processos seguem o mesmo formato. Mas, a grande maioria segue um andamento parecido:

  • Inscrição (essa que você completa aqui na Gupy).
  • Entrevista com o time de Recrutamento & Seleção.
  • Desafio técnico, pode ser um teste, case ou apresentação de portfólio. Ou até mesmo um bate-papo técnico com o time.
  • Entrevista com a liderança da área.


Temos uma dica importante para você

Capriche nas etapas do processo, principalmente no momento da inscrição! Buscamos analisar todas as candidaturas e isso pode levar algum tempo. Por isso, caso esteja se perguntando sobre o prazo para fazermos contato, pedimos sua empatia. Todas as pessoas que se candidatam às nossas vagas recebem um retorno por meio da Gupy, seja ele positivo ou negativo. Pedimos que acompanhe sua candidatura por aqui e na sua caixa e-mail, sem esquecer de olhar o spam, combinado?


E aí, vamos transformar vidas com educação por meio da tecnologia?

Vem ser #EdTecher!